Artwork for podcast "Women in Tech Wisdom" by David Kaselow
Recht trifft Tech – digitale Nomadin erobert die IT-Welt!
Episode 6 • 18th January 2026 • "Women in Tech Wisdom" by David Kaselow • David Kaselow
00:00:00 00:38:24

Share Episode

Shownotes

In dieser Folge begrüßen wir Bronislava, eine unabhängige externe Datenschutzbeauftragte, die ihren klassischen juristischen Hintergrund gegen ein Leben als digitale Nomadin in der Tech-Branche eingetauscht hat. Bronislava gibt uns tiefe Einblicke in ihren Werdegang, ihre Werte und wie sie die IT-Landschaft als Quereinsteigerin mitgestaltet.

In dieser Episode erfährst du:

  1. Der Weg aus der Kanzlei: Warum Bronislava die klassische Anwaltswelt zu streng war und wie sie ihre Leidenschaft für die Schnittstelle von Recht und IT entdeckte .
  2. Leben als digitale Nomadin: Wie Bronislava von Malta aus arbeitet, den deutschen Winter meidet und welche Freiheiten die IT-Branche bietet.
  3. Mentoring & Netzwerke: Warum Unterstützung durch NGOs wie Mentomy entscheidend für ihre Entwicklung war und warum sie heute selbst dort aktiv ist.
  4. Führungskräfte richtig wählen: Ein Profi-Tipp für Bewerberinnen: Wie man durch gezielte, smarte Fragen im Interview herausfindet, ob eine Führungskraft Empathie besitzt und die persönliche Weiterentwicklung wirklich fördert.
  5. Zukunftsvisionen: Bronislava teilt ihre Pläne für die Automatisierung von Compliance und ihre Suche nach einem passenden Co-Founder.

Über den Gast:

Bronislava ist seit zweieinhalb Jahren selbstständig Bronislava als externe Datenschutzbeauftragte für Startups und Scaleups innerhalb der EU. Sie unterstützt Unternehmen dabei, Systeme und Prozesse zu bauen, die mit dem Business gleichzeitig skalieren und weiterhin ein starkes Datenschutzlevel beibehalten.

Sie berät vor allem IT-lastige Unternehmen und Startups in den Bereichen Datenschutz und Informationssicherhei.

Sie sieht sich selbst als “Brückenbauerin” zwischen der komplexen juristischen Welt und der dynamischen IT.

Erwähnte Ressourcen & Links:

  1. Mentoring-Plattform für Frauen: MentorMe
  2. Vernetz dich mit Bronislava auf LinkedIn
  3. Termin mit Bronislava buchen: https://cal.com/bvp-datasecurity/scaleup

Bronislavas Rat an alle Frauen:

„Sucht euch sehr früh Hilfe und Unterstützung. Man muss nicht sofort wissen, wohin die Reise geht, aber ein Safe Space, in dem man sich gegenseitig fördert, ist Gold wert.“ 19

Jetzt reinhören und inspirieren lassen!

______________________________________________________

Willkommen zum neuen Podcast „Women in Tech Wisdom“ von David Kaselow.

Es erwarten euch Realtalk und Inspiration mit spannenden Frauen aus der IT- und Tech-Branche!

Über ihren Werdegang, Vorbilder und alles, was sie Mädchen und jungen Frauen mitgeben wollen.

Damit sich noch mehr Mädchen und Frauen für Mint-Berufe entscheiden.

Transcripts

Speaker:

you had still asked

2

:

um regarding my digital nomad tower

3

:

um also that so the it as I find

4

:

offers something like this very well

5

:

so if you work in it

6

:

you can usually do a lot of things digitally

7

:

and freedom as

8

:

yes self-determination

9

:

let me put it this way

10

:

I just also have these two values uh

11

:

internalized with me and the

12

:

in the it you can just solve it quite well

13

:

without having to pay a lot for it

14

:

must fight

15

:

for this position or for such contract uh

16

:

I say now so

17

:

i am uh brunnes lava

18

:

I am specially commissioned in data protection

19

:

independent for two and a half years and live

20

:

in different countries as digital nomads

21

:

um currently i am back on malta

22

:

and soon I will try to escape winter again

23

:

and what do i like to do in my free time

24

:

travel

25

:

and discover many new uh new hobbies so

26

:

uh skiing

27

:

swimming and other sports activities

28

:

this is exciting

29

:

so you are not only looking for summer

30

:

but sometimes also snow

31

:

so exceptionally

32

:

yes I like it when you plan it

33

:

when I plan to have the snow

34

:

when you just feel like winter and snow yes

35

:

yes but it is also mega

36

:

being on the beach at thirty degrees

37

:

and celebrate christmas so

38

:

I like both

39

:

this is super

40

:

there you have really ne super great

41

:

combination selected

42

:

I think when I

43

:

me right in sense

44

:

have you also chosen it professionally quasi

45

:

yes you are um

46

:

yes not immediately landed where you are now professionally

47

:

but that has resulted

48

:

how did it turn out how did it work out i think um

49

:

that was a bit different at the beginning

50

:

um and then you are kind of like um

51

:

privately towards the sun

52

:

to what you like more

53

:

how did this turn out

54

:

how was your way so rough

55

:

to what you are currently doing

56

:

oh dear roughly ha ha um

57

:

so i'll give the milestones a try just briefly

58

:

to cut

59

:

so i studied business law at the beginning

60

:

um where my

61

:

my family supported me there

62

:

that and required

63

:

that I also uh

64

:

jura study in germany

65

:

I have then just also subsequently at least

66

:

Started

67

:

um

68

:

accurate and during

69

:

the wirtschaftsrechtstudiums I already have

70

:

in different

71

:

offices worked and noticed

72

:

somehow that is just so funny um

73

:

somehow so strict and too serious and too professional

74

:

somehow

75

:

um

76

:

and the topics were not quite exciting now either

77

:

so I was then in the

78

:

uh right-wing departments in companies that were

79

:

that was then also much more exciting

80

:

and through the

81

:

through different

82

:

ja

83

:

um stations in professional life

84

:

uh through different industries and

85

:

yes interests I am then also come to complaints

86

:

in the meantime

87

:

I also have quite a few

88

:

male friends

89

:

working in it

90

:

and they have always given me quite a lot

91

:

well um quite as you see

92

:

what all happens there

93

:

and how cool this area actually is

94

:

and I once swore to myself

95

:

that I um

96

:

then will do something with right in the it

97

:

and in the end it turned out that way

98

:

i am doing something right in it

99

:

um

100

:

and complaints is already something legal

101

:

and that was also um in a

102

:

yes a goal-heavy company

103

:

and then I'm just in the

104

:

independence gone

105

:

and have tried

106

:

to find my way somewhere like this

107

:

as extra datenschutzbeauftragte

108

:

which somehow

109

:

something legal power

110

:

something technical and also organizational

111

:

and with anything

112

:

what makes me just fun and that was then just already so

113

:

all its last companies

114

:

yes then I just kind of got there

115

:

so tried me quite a lot

116

:

this is super

117

:

try out is super um

118

:

others have already told me

119

:

just give it a try

120

:

in nowadays

121

:

you no longer have to look at twenty

122

:

or decide in your mid-twenties and then

123

:

um forty years working until retirement

124

:

and uh pull through

125

:

but in any case also change the um career path

126

:

um if I have understood correctly

127

:

have me then quasi itler who already work in it

128

:

inspired

129

:

and um or were there special role models mentors

130

:

who then accompanied you on the way and

131

:

did they exist by chance

132

:

who have just shown up for work

133

:

have appeared privately

134

:

or did you get the selected quotation marks

135

:

how did the

136

:

okay quite a few questions

137

:

um first

138

:

i actually only had male friends

139

:

the in the it

140

:

have worked and told me felt daily

141

:

how cool is this

142

:

and what they do there

143

:

and how much free space they have there

144

:

and they can switch back and forth just like that and um

145

:

between positions between companies and

146

:

somehow also very much entscheidungsspielraum

147

:

Very much freedom

148

:

so also many

149

:

values that I have just also internalized

150

:

uh were also addressed there

151

:

um that's why it was somehow my circle of friends

152

:

um my role model

153

:

where none

154

:

so far the way has gone uh

155

:

in front of me so the one I know now

156

:

uh the now jura

157

:

has brought in the in the it

158

:

also ich war in

159

:

on the road in various law firms

160

:

um but it was never

161

:

someone there who could also really accompany me

162

:

who could clear the way for me

163

:

and

164

:

i had only one forward and sponsor

165

:

namely my father

166

:

who said make

167

:

study law be a lawyer

168

:

but that was too classic for me

169

:

and somehow I then just really told myself

170

:

so I then just try

171

:

to be a lawyer in it

172

:

um and let's see how that just works I mean

173

:

that was already

174

:

how long has it been

175

:

yes it has been almost ten years now

176

:

so times have changed

177

:

yes also already changed

178

:

uh at that time I just did not see so many possibilities

179

:

uh jura to participate in the it

180

:

today there's just really different

181

:

so what different possibilities way

182

:

um positions and so on

183

:

and there I have uh

184

:

i am then actually via a job advertisement

185

:

come across a company

186

:

so mentomy promotes a ngo that promotes women

187

:

and there I signed up as a mentee

188

:

and am now in my fourth year

189

:

and there uh

190

:

will you be made with a mentor or mentor um

191

:

around you privately

192

:

to develop professionally in a personal way

193

:

and there I became very good

194

:

and needs-based

195

:

actually first need oriented um

196

:

yes supported in the area

197

:

and am then just also times continued

198

:

in the four years

199

:

mentoring I have developed extremely and only

200

:

so slowly my positioning

201

:

my position in this it landscape

202

:

and

203

:

yes I would also recommend to everyone

204

:

um so to get such a human ring

205

:

because they are then simply different people

206

:

that you also really um

207

:

suitable for you uh promote you

208

:

ja

209

:

cool

210

:

um i have also been in it for a while

211

:

what I noticed before

212

:

twentyteen years ago

213

:

war it e commerce

214

:

so on the internet partly lawless space

215

:

it helped you that

216

:

that there were more rules every few years more psyche

217

:

dsgvo came uh twenty twenty nineteen

218

:

now quite a few um its security

219

:

guideline and psyche

220

:

this helped you

221

:

um or was that random or would you have that anyway

222

:

so chosen or has everything resulted with you

223

:

you had interest and

224

:

um

225

:

coincidence has fate

226

:

played into your cards

227

:

because there are more and more complaints

228

:

more and more regulations more and more psyche

229

:

ne that was all coincidence

230

:

so i have her complains was never my topic

231

:

I only wanted to jura

232

:

so as said jura

233

:

do something with jura in the it that was

234

:

i thought i would then become a lawyer in

235

:

im bereich it

236

:

right but that is totally classic what me

237

:

what I just don't care about what I don't want to do

238

:

and with complaints I had nothing really on my hat

239

:

but until i got a job ad that was cool

240

:

um seen have simply applied for it

241

:

and

242

:

the uh my manager was then just um

243

:

exactly what i needed as a person

244

:

um who also challenged and encouraged me there

245

:

um

246

:

but in the area complaints

247

:

but I just wanted to go further

248

:

that's why I went to the

249

:

independence gone

250

:

and have actually

251

:

uh almost the same made

252

:

uh as in the employee relationship so was

253

:

before uh

254

:

complaints managerin und data protection manager

255

:

and after that uh

256

:

I have the training

257

:

and further training for the

258

:

external datenschutzbeauftragten

259

:

and informationssicherheitsbeauftragten and

260

:

hinwasgeberschutz and all kinds of

261

:

so made so yes totally technical

262

:

um

263

:

and have me to go there

264

:

evolved and eventually noticed

265

:

yes that is but a cool business and um

266

:

complaints in general

267

:

increasingly relevant for companies but also for

268

:

the private person

269

:

and have there just like that my

270

:

found my so and it was I have it too

271

:

I have also taken complains much more personally and

272

:

could also start with it a bit more than before

273

:

and

274

:

this is how i actually got around to it

275

:

so that was really relatively

276

:

random

277

:

I find it very exciting um I also always stupid

278

:

that also many lateral entrants

279

:

dare to join the idt

280

:

to go because the field is so far um

281

:

I find great um

282

:

the idler itself

283

:

they often torture themselves with complaining topics

284

:

um somehow necessary evil

285

:

and if it's just more

286

:

guidelines there are laws that must be followed

287

:

it becomes more and more of so many itler

288

:

computer scientists um and computer scientists

289

:

they then only see the work

290

:

and

291

:

that's why I find super

292

:

that you go in there fully motivated and quite um

293

:

quite intentionally also into the it

294

:

go

295

:

um we can use itler in any case very much

296

:

thank you for

297

:

that you went in there um

298

:

your work now as an independent

299

:

um

300

:

almost every itler could become independent

301

:

so it's always pretty good um

302

:

to have great role models

303

:

like you now

304

:

um also in this n

305

:

may you then tell me again

306

:

what you are there um

307

:

offered when you started

308

:

what you offer now

309

:

um

310

:

that the listeners

311

:

and listener can imagine it better

312

:

what you are doing and whether that might also be something

313

:

even if you are not now um

314

:

softwareentwicklerin software developer is

315

:

but something completely different

316

:

so as a career changer in the it

317

:

has landed and still the possibility

318

:

um has found to become independent

319

:

and I find it quite great

320

:

i think the listener and listener too uh

321

:

digital normative

322

:

um

323

:

one also knows otherwise rather from

324

:

computer scientists or graphic designers or copyrights

325

:

um so times quite exciting that someone

326

:

the right also offers this can from anywhere

327

:

maybe read documents

328

:

contracts um pays attention to complaints

329

:

mhm

330

:

yes i um these are very good questions

331

:

I would first briefly uh go into it

332

:

what you said before

333

:

um namely

334

:

I have simply in the last few years more and more

335

:

understood where my strengths and weaknesses are and where

336

:

what skills I bring

337

:

and how my personality is and

338

:

how I would like to work and so on

339

:

and that's why I just also

340

:

Much developed to this end

341

:

and to your questions so as I said I am with

342

:

because I thought

343

:

I will now simply offer this quite classic

344

:

what my former employer

345

:

was offered

346

:

so my former

347

:

employer also had a

348

:

external datenschutzbeauftragten

349

:

I thought it was cool

350

:

but was not allowed to develop there

351

:

so I thought well then I quit

352

:

then I just do

353

:

my own datenschutzbeauftragten

354

:

yes um

355

:

and this classic

356

:

i took this classic role at the beginning

357

:

so really um

358

:

you can imagine this as a consultant

359

:

or like an auditor

360

:

uh or like a trainer the um

361

:

and uh goes into the companies and looks

362

:

uh how are the companies

363

:

in the area of data protection

364

:

informationssicherheit and so on built

365

:

which gels so what gaps are there

366

:

what must be closed how important

367

:

relevant is the um

368

:

what are the risks and all this um

369

:

legally technical and organizationally cover

370

:

but also complain with the regular in uh

371

:

domestically but also within the eu

372

:

and that has me just at the beginning already

373

:

relatively much fun

374

:

I have

375

:

I was also very smart at the beginning fortunately and have

376

:

retainer contracts made

377

:

so that is

378

:

my customers for the next two to four years

379

:

also directly uh bound

380

:

um

381

:

but then I noticed over the years

382

:

so in the last two and a half years

383

:

that I am simply not made for this

384

:

I am not uh made for it

385

:

to work in the operational area

386

:

I totally like it

387

:

um it is not me but

388

:

I have no desire

389

:

check documents

390

:

sitting in laptop for eight hours today

391

:

and auftragsverarbeitungsvertr to check

392

:

although in the meantime there are also a few tours

393

:

but even I just have no desire to do that

394

:

or I have no desire um

395

:

ja

396

:

always regular uh

397

:

to answer the same questions

398

:

and I just also noticed

399

:

i am a problem solver

400

:

i am a product designer

401

:

as my mentor also said this week um

402

:

I rather need the creative

403

:

I would like to solve problems

404

:

I want to automate many things

405

:

i would like the

406

:

uh I do not want complaints so

407

:

make long breathable and so on and

408

:

on it

409

:

um

410

:

that's how I am right now

411

:

that is I am looking for so very soon

412

:

um officially a co founder

413

:

who also tackles the whole thing with me and the one with me

414

:

so the my uh weaknesses balances around

415

:

then actually be much more productive

416

:

much more

417

:

um also complains in the company um

418

:

that also promotes uh growth that promotes sales

419

:

and simply uh the complete

420

:

just turn the complex world around and say

421

:

that's just mega when you um

422

:

takes care of such topics

423

:

and that also brings you a lot

424

:

and yes and the and so on just times

425

:

make something easier

426

:

establish processes and so on

427

:

so yes there I am now so anchored

428

:

very exciting uh

429

:

you heard it uh and i lava search co founder

430

:

so feel free to contact um at where I live lava directly uh

431

:

at linkedin i

432

:

I will link it or contact me

433

:

then I'll forward it um

434

:

very great news i

435

:

I am very curious to see how he reports there

436

:

yes me too

437

:

ha ha ha very good and pleased um exactly

438

:

you had still asked

439

:

um you had still asked

440

:

um regarding my digital nomadism um also the

441

:

so the it I find

442

:

offers something like this very well so

443

:

if you work in it

444

:

you can usually do a lot of things digitally

445

:

and freedom as

446

:

yes self-determination

447

:

I want it times

448

:

so say these two values I have just also uh

449

:

internalized with me and the

450

:

in the it you can just do that

451

:

solve quite well without having to solve very much

452

:

must fight for this position

453

:

or for such contract uh

454

:

I say now so

455

:

das find ich find ich super

456

:

that you determined there all by yourself

457

:

you have chosen this your n

458

:

and then even um your place of work

459

:

um

460

:

so for the listeners

461

:

i ask every time i talk to brunislava uh

462

:

where she is right now

463

:

um she comes around very much um

464

:

i think second home is malta

465

:

malta i hear quite often but also other countries

466

:

where have you been everywhere

467

:

and what is so your plan for the winter

468

:

ja

469

:

where have I been so much in

470

:

europe in the southern countries of course

471

:

so because I am especially in winter

472

:

i just don't like this depressive

473

:

winter to have like in germany

474

:

um

475

:

exactly otherwise in thailand um indonesia

476

:

in the emirates canada

477

:

america so um usa i mean

478

:

uh exactly

479

:

and quite a lot I am in further

480

:

because my company is also registered here

481

:

so i emigrated also two and a half years ago

482

:

das war

483

:

the reason why i also became independent

484

:

and since then my company is also in further

485

:

reported uh why that just so

486

:

the place is where i come back regularly

487

:

what my plan is for winter actually

488

:

i actually had other plans to be honest

489

:

I actually had the plan

490

:

in the balkans uh to stay this year

491

:

uh about winter

492

:

um

493

:

however, my visa has expired

494

:

I didn't quite notice that now

495

:

that means I have to spend three months then

496

:

now spend somewhere else

497

:

and it can be anything

498

:

so i am now open to even finland

499

:

denmark um so far or ireland

500

:

uh far north uh hopefully with a little more snow

501

:

or completely in the south so it's just also really

502

:

maybe fifteen degrees twenty degrees are so

503

:

that would also be quite cool so just now I am still

504

:

um

505

:

yes to choose the countries

506

:

the real uh n crass luxury problem I find

507

:

I find very exciting I am curious

508

:

whether you then um

509

:

but you are on the beach at christmas or

510

:

with with two meters of snow somewhere

511

:

somewhere in finland

512

:

maybe even with christmas somewhere in the in

513

:

in finland um exciting

514

:

very cool very cool

515

:

um i heard out

516

:

you have changed direction a few times

517

:

and have now landed like this

518

:

professional as well as um

519

:

private where you like it very much

520

:

so in retrospect um

521

:

your reflection what would you do differently

522

:

what more would you do

523

:

so in review of your career path so far

524

:

um maybe so also as tips for listening

525

:

I think um

526

:

I would do nothing else now

527

:

on my way

528

:

uh because then I think it would be called

529

:

I would regret something

530

:

and i don't want that for my life

531

:

and I am fine with the way

532

:

however, I believe that it is very important

533

:

children women

534

:

to promote and challenge girls very early on

535

:

um that

536

:

is needs and needs oriented

537

:

so when girls and women

538

:

uh have certain strengths

539

:

have certain skills and so on um

540

:

and the somehow apparently

541

:

apparently quasi not fit into the it is called

542

:

yes it is just the picture of society

543

:

I would say

544

:

but you can really do a lot in the at

545

:

um you can really let off steam a lot there

546

:

even if you have studied mathematics even if you have

547

:

marketingmaster

548

:

even if you are interested in product design

549

:

even if you um anything else

550

:

so you can um yourself

551

:

also mir

552

:

I can't think of so many examples right now

553

:

but um

554

:

I found it very apt

555

:

when my mentor told me this week

556

:

yes actually you sound like this

557

:

like you would like to be a product designer

558

:

and that is then just also so

559

:

then i am just one in it

560

:

and then it is just also my strengths

561

:

which I can use very well and from which other

562

:

benefit therefore my advice uh I see

563

:

to get support very early

564

:

for example also from mentoni um

565

:

the one geot i have already mentioned

566

:

women are supported quite well

567

:

also not only with mentoring

568

:

but also with different um

569

:

require and there will also be very many

570

:

Experts presented every month

571

:

da gibt's workshop

572

:

there's really a lot there

573

:

where you can develop

574

:

and

575

:

and gain a lot of practice

576

:

I would now also say again

577

:

because I am often in

578

:

rechtsanwaltskanzlei have worked

579

:

but then in legal departments

580

:

and then even times

581

:

had nothing to do with right

582

:

but have worked in the service once

583

:

and then worked on legal issues after all

584

:

somehow so

585

:

and try quite a lot and see what the lies

586

:

what the not lies

587

:

look for managers

588

:

which also

589

:

promote and challenge you and that just also yourself

590

:

claim for yourself

591

:

also stand up for further development themselves

592

:

ja

593

:

exactly i think that's it for now so so

594

:

roughly that I find I find super um

595

:

pulls through everything you said today

596

:

search um mentor search select executives

597

:

I find very exciting um

598

:

exactly his career you have to craft somehow

599

:

and also the mentors

600

:

there are certainly also mentors sometimes

601

:

who happen to show up when someone uh you quasi

602

:

discovered

603

:

somewhere at work or whatever and then

604

:

wants to take on this role

605

:

but you have to be very lucky

606

:

so i find your approach great and

607

:

um mentomy for example offers it yes

608

:

that you go and say

609

:

I currently have the challenge

610

:

I imagine um

611

:

need the mentor

612

:

is there someone

613

:

and I also find um with the managers

614

:

exciting view and um

615

:

and choose this

616

:

do you mean you can find out in the interview

617

:

if you are not yet in the company

618

:

or do you mean it goes rather

619

:

if it n largest corporate um

620

:

company is where you can practically observe them

621

:

because you can see them somewhere in department x

622

:

like the um

623

:

how they lead

624

:

or you may know employees among them

625

:

or what exactly do you mean by choose managers

626

:

um i mean my last manager for example

627

:

um i asked them in the interview

628

:

so I have

629

:

I asked her two three questions

630

:

so quite smart questions

631

:

which simply makes the manager completely out of

632

:

have taken out of the comfort zone

633

:

because they are really unique questions

634

:

the applicants otherwise not

635

:

Do not put

636

:

I no longer know the questions

637

:

from the head um

638

:

but then I noticed with the answers

639

:

knows

640

:

how much empathy they have for example

641

:

how much um what are important to them which

642

:

what values are important to them for what they are standing up for

643

:

um what uh for them uh priority is and what is not

644

:

um how they also act humanly

645

:

also act in person

646

:

outside their management position

647

:

um

648

:

what is important to them is also for the team

649

:

for the employees

650

:

and so on I have them quasi

651

:

so i have my last guided hm

652

:

manager actually

653

:

logged out of the comfort zone and then realized

654

:

okay so this is someone

655

:

he is very fond of supporting his children

656

:

also still has

657

:

um uh additional children adopted and um

658

:

he would like to stand up for it

659

:

that its employees also work in the areas of

660

:

which they just mh

661

:

want to develop and in which they are also good

662

:

that they also get their funding opportunities there

663

:

and that is exactly what has then also pulled through

664

:

and I then also noticed this again and again

665

:

that I with him also uh with uh

666

:

have also spoken with the manager

667

:

again and again I have noticed

668

:

okay

669

:

I am also allowed to stand up for myself

670

:

I may also say

671

:

i would like to be promoted here and there

672

:

I need you there and there

673

:

um please be there and there for me too

674

:

so I can do this and this and so on

675

:

so I was also

676

:

taken away in a completely new environment

677

:

what I was not aware of until now

678

:

and have incorporated very well

679

:

and I think if you already

680

:

in the proposal interview asks such questions

681

:

you can also get a very good feeling

682

:

for further cooperation

683

:

and

684

:

I also still have

685

:

um on the website

686

:

from a partner of mentor me

687

:

I have also seen that they uh

688

:

use mentomy as a funding program and work for their

689

:

also offer employees

690

:

so that is also there if uh

691

:

when a company on the website or somewhere um

692

:

somewhere else

693

:

uh for such programs

694

:

funding programs advertises

695

:

it is then also already called

696

:

them is um

697

:

the further development of its employees is also important

698

:

and what else I would like to add is

699

:

that I have also done everything myself

700

:

so no one goes your way themselves

701

:

that means you are in favor

702

:

you are responsible for your life

703

:

uh and for what happens in your life

704

:

and I actually have

705

:

i thought i was getting a rejection

706

:

but i actually asked my tommy once

707

:

whether I am next to a

708

:

mentor may receive another mentor

709

:

because usually it is just so

710

:

that you only have one mentor per year

711

:

and that's it

712

:

and actually I was not rejected then

713

:

in fact he was

714

:

I was rather supported in the process

715

:

find another mentor

716

:

that suits me and

717

:

almost every four years

718

:

I had two mentors by my side

719

:

because I needed exactly this push

720

:

and if you want to move forward

721

:

if you really want to develop yourself

722

:

then that is also really um

723

:

worth very much

724

:

you are even

725

:

active in community management

726

:

um from mentor me

727

:

um also quite great

728

:

so if you have any questions about mentomy

729

:

can you also contact brody slava or

730

:

or what exactly are you still doing

731

:

I do not have it onm umbrella you do quite a lot

732

:

um maybe for the listener uh again briefly

733

:

exactly so i once lied

734

:

then uh community song from it and lyrics actually

735

:

so there was also an um place free

736

:

I also proactively applied for it there

737

:

and uh in this community uh

738

:

we provide experts every month uh

739

:

show

740

:

different it topics on uh give more know

741

:

um

742

:

continue and connect

743

:

also network the women among themselves

744

:

the experts also with the members and so on

745

:

so that's what i'm responsible for

746

:

um

747

:

for the creation of the different events

748

:

uh every month

749

:

and very soon also as a mentor actually

750

:

but I must also tell you I have

751

:

there is no advertising

752

:

with mentor me so that is then actually um

753

:

that which uh i feel uh and that is my experience

754

:

so meant me has not paid me now for it

755

:

to tell so much about it here

756

:

yes we are ad free and um is n quite great ngo

757

:

I was once a guest uh

758

:

was also allowed to give a short lecture

759

:

again for this find's quite great um quite great club

760

:

and thank you for being so active there

761

:

um exactly with you is exciting

762

:

you were um a woman in

763

:

in law or women in liege and until now

764

:

so with one or one and a half feet as uh women in it

765

:

women in tech gelandet

766

:

um

767

:

how was one and how is the other

768

:

where do you feel most comfortable

769

:

I think I already know the answer

770

:

but again from you

771

:

and then I want to hear the answer but please

772

:

um

773

:

ich

774

:

to be honest

775

:

either in the middle of both

776

:

or more in the liegel area

777

:

um

778

:

womann in it

779

:

I do not know I think very many see me there

780

:

i believe my perception

781

:

my own perception is different

782

:

than the foreign perception

783

:

and many women

784

:

see me as a role model

785

:

ah in this area

786

:

but she is actually much more in liegel me

787

:

if I had to choose now

788

:

in the liegel area

789

:

okay spannend

790

:

mh I have also rather thought so in the middle

791

:

because you want everything you want snow and and summer

792

:

I thought okay but exciting

793

:

but yes you need yes you need the glasses um

794

:

that more complaints and legal in you than tech

795

:

but you are then quasi also the bridge builder to

796

:

too legal and tech

797

:

and you also have many startup customers gell

798

:

they probably don't feel that much like it

799

:

always on complaints

800

:

and um

801

:

um

802

:

Data protection and uh

803

:

gdpr and so on

804

:

but for that they have you

805

:

so is actually then n great match gell

806

:

the um they bubble the startup but

807

:

and um you the one you help them

808

:

that they do not get lost as far as data protection is concerned

809

:

or um

810

:

even the data of the customers not

811

:

not treat funny so actually

812

:

a perfect win win

813

:

so great that you exist

814

:

super that you also go deeper and deeper in there

815

:

and also save the startups from it

816

:

this is really absolutely cool

817

:

um

818

:

exactly we are nearing the end

819

:

um yet already much spoiled what you

820

:

young girls or women

821

:

um they are thinking of going into it

822

:

or maybe current maybe so

823

:

do something completely different

824

:

and perhaps want to become a kereinsteigerin

825

:

but maybe you still have so n so n last greeting

826

:

n last um

827

:

advice to girls and women

828

:

the last council

829

:

I would actually say

830

:

very much ne help and support ask

831

:

I think um

832

:

and you can also ask your own parents

833

:

um but so my parents

834

:

are uh

835

:

simply do not know each other so well in the area

836

:

that was then unfortunately a pity

837

:

and in my private environment

838

:

stop also only the male friends

839

:

and there I could also somehow after

840

:

i didn't know how to get the support

841

:

but I think one is uh quite well taken care of

842

:

in such clubs um where the girls

843

:

where women are supported

844

:

and there you also do not necessarily have to know what to do

845

:

would like to make

846

:

where the journey should go

847

:

you can also times

848

:

be in an insecure phase and

849

:

look at many times

850

:

and uh especially I find

851

:

that there is also a safe space

852

:

so everything that is discussed everything that

853

:

um

854

:

yes all information um all feelings

855

:

emotions because that is just sometimes difficult uh

856

:

in a man-heavy

857

:

area to work in or to get in there in general

858

:

this can also be really emotional

859

:

I believe

860

:

there girls and women are in quite good hands

861

:

around a self-base

862

:

to have and to return again and again and

863

:

to have a basis

864

:

in which you promote each other and in which you

865

:

are also personally encouraged

866

:

thank you for the closing word

867

:

um nice that you were there

868

:

and see you very soon

869

:

thank you for the invitation

870

:

bis bald

871

:

du hattest ja noch gefragt

872

:

ähm bezüglich meines digitalen nomadenturms

873

:

ähm auch das also die it wie ich finde

874

:

bietet sowas sehr gut an

875

:

also wenn du in der it arbeitest

876

:

kannst du meistens vieles digital machen

877

:

und freiheit so wie

878

:

ja selbstbestimmung

879

:

will ich es mal so sagen

880

:

diese zwei werte hab ich halt auch äh

881

:

bei mir verinnerlicht und das

882

:

in der it kann man das halt einfach ganz gut lösen

883

:

ohne dass man dafür sehr viel

884

:

kämpfen muss

885

:

für diese position oder für solche vertrags äh

886

:

klausen sag ich jetzt mal so

887

:

ich bin äh brunnes lava

888

:

ich bin extra in datenschutz beauftragte

889

:

selbstständig seit zweieinhalb jahren und lebe

890

:

in unterschiedlichen ländern als digitale nomaden

891

:

ähm aktuell bin ich wieder auf malta

892

:

und bald versuche ich dem winter wieder zu entkommen

893

:

und was mache ich ähm in meiner freizeit gerne

894

:

reisen

895

:

und viele neue äh neue hobbys entdecken also

896

:

äh skifahren

897

:

schwimmen und andere sportliche aktivitäten

898

:

das ist spannend

899

:

also suchst du nicht nur den sommer

900

:

sondern manchmal auch schnee

901

:

so ausnahmsweise

902

:

ja ich mags wenn man es plant

903

:

wenn ich plane den schnee zu haben

904

:

wenn du grad lust auf winter und schnee hast ja

905

:

ja aber es ist halt auch mega

906

:

bei dreißig grad am strand zu sein

907

:

und weihnachten zu feiern also

908

:

ich mag beides

909

:

das ist super

910

:

da hast du dir wirklich ne super tolle

911

:

kombination ausgesucht

912

:

ich glaub wenn ich

913

:

mich recht in sinne

914

:

hast du dir es auch beruflich quasi ausgesucht

915

:

ja du bist ähm

916

:

ja nicht gleich so gelandet wo du jetzt bist beruflich

917

:

sondern das hat sich so ergeben

918

:

wie hat sich wie hat sich das ergeben ich glaub ähm

919

:

das war am anfang n bisschen anders

920

:

ähm und dann bist du quasi so wie ähm

921

:

privat der sonne entgegen

922

:

dem was was dir mehr gefällt entgegen

923

:

wie hat sich das ergeben

924

:

wie war so so grob dein weg

925

:

zu dem was du aktuell machst

926

:

oh je grob ha ha ähm

927

:

also ich versuch mal die meilensteine einfach mal kurz

928

:

anzuschneiden

929

:

also ich habe wirtschaftsrecht studiert am anfang

930

:

ähm wobei meine

931

:

meine familie mich dahin gefördert hat

932

:

dass und gefordert hat

933

:

dass ich auch äh

934

:

jura studiere in deutschland

935

:

das hab ich dann halt auch nachträglich zumindest

936

:

angefangen

937

:

ähm

938

:

genau und während

939

:

des äh wirtschaftsrechtstudiums hab ich schon

940

:

in unterschiedlichen

941

:

kanzleien gearbeitet und hab gemerkt

942

:

irgendwie ist das halt so komisch ähm

943

:

irgendwie so streng und zu seriös und zu professionell

944

:

irgendwie

945

:

ähm

946

:

und die themen waren jetzt auch nicht so ganz spannend

947

:

also war ich dann in den

948

:

äh rechtsabteilungen in unternehmen das waren

949

:

das war dann auch viel spannender

950

:

und durch die

951

:

durch unterschiedliche

952

:

ja

953

:

ähm stationen im berufsleben

954

:

äh durch unterschiedliche branchen und

955

:

ja interessen bin ich dann auch zu complaints gekommen

956

:

in der zwischenzeit

957

:

habe ich auch ganz viele

958

:

männliche freunde

959

:

die in der it arbeiten

960

:

und sie haben mir immer ganz viel

961

:

na ja ähm ganz wie ihr seht

962

:

was da so alles passiert

963

:

und wie cool eigentlich dieser bereich ist

964

:

und ich hab mir mal geschworen

965

:

dass ich ähm

966

:

dann irgendwas mit recht in der it machen werde

967

:

und am ende ist es ja auch so geworden

968

:

ich mach irgendwas mit recht in der it

969

:

ähm

970

:

und complaints ist ja auch schon irgendwas rechtliches

971

:

und das war auch ähm in einem

972

:

ja ein zielastigen unternehmen

973

:

und dann bin ich halt einfach in die

974

:

selbstständigkeit gegangen

975

:

und hab versucht

976

:

irgendwo so meinen weg zu finden

977

:

als extra ne datenschutzbeauftragte

978

:

die irgendwie

979

:

etwas juristisches macht

980

:

irgendwas technisches und auch organisatorisches

981

:

und mit irgendwas

982

:

was mir halt spaß macht und das war dann halt schon so

983

:

alle it lastige unternehmen

984

:

ja dann bin ich halt irgendwie dahin gekommen

985

:

also mich ganz viel ausprobiert

986

:

das ist super

987

:

ausprobieren ist super ähm

988

:

haben andere gesternen mir auch schon gesagt

989

:

einfach mal machen ausprobieren

990

:

in heutzutage

991

:

muss man nicht mehr sich mit zwanzig

992

:

oder mitte zwanzig entscheiden und dann

993

:

ähm vierzig jahre arbeiten bis zur rente

994

:

und äh durchziehen

995

:

sondern auf jeden fall den ähm karriereweg auch ändern

996

:

ähm wenn ich richtig verstanden hab

997

:

haben mich dann quasi itler die schon in it arbeiten

998

:

inspiriert

999

:

und ähm oder gab's da spezielle vorbilder mentoren

:

00:05:48,200 --> 00:05:50,700

die dich dann in dem weg begleitet haben und

:

00:05:50,800 --> 00:05:52,666

gab's die dann zufällig

:

00:05:53,200 --> 00:05:55,566

die halt beruflich aufgetaucht sind

:

00:05:55,700 --> 00:05:56,733

privat aufgetaucht sind

:

00:05:56,900 --> 00:05:59,300

oder hast du dir die ausgesuchten anführungszeichen

:

00:05:59,366 --> 00:06:00,166

wie kam das

:

00:06:02,366 --> 00:06:03,566

okay ganz viele fragen

:

00:06:04,533 --> 00:06:05,666

ähm zunächst

:

00:06:05,766 --> 00:06:08,500

ich hatte tatsächlich eigentlich nur männliche freunde

:

00:06:08,800 --> 00:06:09,766

die in der it

:

00:06:09,966 --> 00:06:12,666

gearbeitet haben und mir gefühlt täglich erzählt haben

:

00:06:12,700 --> 00:06:13,500

wie cool das ist

:

00:06:14,300 --> 00:06:15,700

und was sie da alles machen

:

00:06:15,866 --> 00:06:17,500

und wie viel freiraum sie da haben

:

00:06:17,600 --> 00:06:22,300

und sie können einfach so hin und her switchen und ähm

:

00:06:22,500 --> 00:06:25,566

zwischen den positionen zwischen den unternehmen und

:

00:06:26,300 --> 00:06:28,900

irgendwie auch sehr viel entscheidungsspielraum

:

00:06:29,066 --> 00:06:29,933

sehr viel freiheit

:

00:06:30,366 --> 00:06:31,300

so auch viele

:

00:06:31,766 --> 00:06:34,200

werte die ich halt auch verinnerlicht habe

:

00:06:35,166 --> 00:06:36,900

äh wurden da auch angesprochen

:

00:06:39,000 --> 00:06:44,566

ähm deswegen war's irgendwie war mein freundeskreis

:

00:06:45,600 --> 00:06:47,100

ähm mein vorbild

:

00:06:49,466 --> 00:06:50,866

wobei keiner

:

00:06:51,400 --> 00:06:53,366

bisher den weg gegangen ist äh

:

00:06:53,500 --> 00:06:55,100

vor mir also den ich jetzt kenne

:

00:06:55,600 --> 00:06:57,000

äh der jetzt jura

:

00:06:57,466 --> 00:06:59,800

mit reingebracht hat in der in die it

:

00:07:00,000 --> 00:07:00,933

also ich war in

:

00:07:01,300 --> 00:07:03,400

in unterschiedlichen kanzleien unterwegs

:

00:07:04,266 --> 00:07:05,500

ähm aber es war nie

:

00:07:06,400 --> 00:07:09,400

jemand da der mich auch wirklich mit begleiten konnte

:

00:07:09,900 --> 00:07:12,666

der mir den weg freigeben frei machen konnte

:

00:07:14,133 --> 00:07:14,933

und

:

00:07:15,933 --> 00:07:19,066

ich hatte nur einen vorderer und förderer

:

00:07:19,166 --> 00:07:20,133

nämlich meinen vater

:

00:07:20,666 --> 00:07:21,766

der gesagt hat mach

:

00:07:22,533 --> 00:07:24,866

studiere jura sei rechtsanwältin

:

00:07:25,000 --> 00:07:26,133

aber das war mir zu klassisch

:

00:07:27,266 --> 00:07:29,466

und irgendwie hab ich mir dann halt wirklich gesagt

:

00:07:29,600 --> 00:07:30,933

also ich versuch dann einfach

:

00:07:31,133 --> 00:07:33,300

eine juristin in der it zu sein

:

00:07:34,100 --> 00:07:36,400

ähm und mal sehen wie das halt klappt ich mein

:

00:07:36,933 --> 00:07:37,733

das war schon

:

00:07:38,166 --> 00:07:39,366

wie lange ist es her

:

00:07:40,366 --> 00:07:43,200

ja fast zehn jahre ist es ja jetzt her

:

00:07:43,333 --> 00:07:44,333

also die zeiten haben sich

:

00:07:44,400 --> 00:07:45,366

ja auch schon geändert

:

00:07:45,766 --> 00:07:48,133

äh damals sah ich halt nicht so viele möglichkeiten

:

00:07:48,966 --> 00:07:51,666

äh jura in der it mitzumachen

:

00:07:51,866 --> 00:07:53,800

heute gibt's halt wirklich unterschiedliches

:

00:07:54,566 --> 00:07:58,266

was also unterschiedliche möglichkeiten wege

:

00:07:59,366 --> 00:08:01,900

ähm positionen und so weiter

:

00:08:03,533 --> 00:08:05,866

und da habe ich äh

:

00:08:06,266 --> 00:08:09,066

über eine stellenanzeige bin ich dann tatsächlich

:

00:08:09,366 --> 00:08:10,933

auf ein unternehmen gekommen

:

00:08:11,566 --> 00:08:16,733

das mentomie fördert also eine ngo die frauen fördert

:

00:08:17,566 --> 00:08:20,200

und da hab ich mich als mentee angemeldet

:

00:08:20,866 --> 00:08:22,933

und bin jetzt mittlerweile im vierten jahr dabei

:

00:08:23,933 --> 00:08:25,333

und dort äh

:

00:08:25,500 --> 00:08:29,733

wirst du mit einem mentor oder mentoren gematcht ähm

:

00:08:29,966 --> 00:08:31,266

um dich privat

:

00:08:31,466 --> 00:08:33,900

beruflich persönlich weiterzuentwickeln

:

00:08:34,466 --> 00:08:36,366

und dort wurde ich dann sehr gut

:

00:08:37,133 --> 00:08:38,466

und bedarfsgerecht

:

00:08:38,566 --> 00:08:41,333

eigentlich erstmal bedürfnis orientiert ähm

:

00:08:42,666 --> 00:08:44,500

ja unterstützt in dem bereich

:

00:08:44,566 --> 00:08:46,100

und bin dann halt auch mal weitergegangen

:

00:08:46,300 --> 00:08:47,600

in den vier jahren

:

00:08:48,500 --> 00:08:51,966

mentoring hab ich mich extrem weiterentwickelt und nur

:

00:08:52,166 --> 00:08:54,733

so langsam meine positionierung

:

00:08:54,966 --> 00:08:58,000

meine position in dieser it landschaft

:

00:09:00,000 --> 00:09:00,800

und

:

00:09:01,933 --> 00:09:05,166

ja würde ich auch jedem weiterempfehlen

:

00:09:05,766 --> 00:09:09,066

ähm so sich so ein menschring dazu zu holen

:

00:09:09,533 --> 00:09:12,533

weil es dann einfach unterschiedliche menschen sind

:

00:09:12,766 --> 00:09:14,400

die dich auch wirklich ähm

:

00:09:14,866 --> 00:09:17,733

passend zu dir äh dich fördern

:

00:09:19,400 --> 00:09:20,200

ja

:

00:09:20,766 --> 00:09:21,566

cool

:

00:09:22,166 --> 00:09:23,966

ähm ich bin auch schon länger in der it

:

00:09:24,766 --> 00:09:26,000

was ich gemerkt hab früher

:

00:09:26,866 --> 00:09:28,000

vor zehn zwanzig jahren

:

00:09:28,533 --> 00:09:30,133

war it e commerce

:

00:09:30,466 --> 00:09:33,133

also im internet teilweise rechtsfreier raum

:

00:09:33,400 --> 00:09:35,100

hat es dir geholfen dass

:

00:09:35,266 --> 00:09:38,266

dass es alle paar jahre mehr regeln gab mehr gesetze

:

00:09:38,866 --> 00:09:42,566

dsgvo kam äh zwanzig achtzehn zwanzig neunzehn

:

00:09:43,133 --> 00:09:46,100

jetzt ganz viele ähm it security

:

00:09:47,066 --> 00:09:48,366

richtlinie und gesetze

:

00:09:48,733 --> 00:09:49,866

hat dir das geholfen

:

00:09:50,333 --> 00:09:52,666

ähm oder war das zufällig oder hättest du das trotzdem

:

00:09:52,700 --> 00:09:55,133

so gewählt oder hat sich bei dir alles so ergeben

:

00:09:55,300 --> 00:09:56,566

du hattest interesse und

:

00:09:57,500 --> 00:09:58,300

ähm

:

00:09:59,366 --> 00:10:00,600

zufall schicksal hat

:

00:10:00,733 --> 00:10:02,300

hat dir in die karten gespielt

:

00:10:02,466 --> 00:10:04,100

weil es immer mehr complaints gibt

:

00:10:04,200 --> 00:10:06,133

immer mehr regeln immer mehr gesetze

:

00:10:12,300 --> 00:10:13,966

ne das war alles zufall

:

00:10:15,166 --> 00:10:17,666

also ich hab ihr complains war nie mein thema

:

00:10:17,866 --> 00:10:18,900

ich wollte nur jura

:

00:10:19,133 --> 00:10:20,133

also wie gesagt jura

:

00:10:20,366 --> 00:10:22,600

irgendwas mit jura in der it machen das war

:

00:10:23,300 --> 00:10:25,533

ich dachte ich werde dann rechtsanwältin in

:

00:10:25,933 --> 00:10:26,900

im bereich it

:

00:10:27,300 --> 00:10:29,566

recht aber das ist ja total klassisch was mir

:

00:10:29,733 --> 00:10:32,100

was mir einfach nicht liegt was ich nicht machen will

:

00:10:33,466 --> 00:10:36,666

und mit complaints hatte ich nix wirklich am hut

:

00:10:36,766 --> 00:10:39,400

bis ich aber eine stellenanzeige die cool war

:

00:10:40,066 --> 00:10:43,166

ähm gesehen habe mich einfach darauf beworben habe

:

00:10:44,333 --> 00:10:45,133

und

:

00:10:45,666 --> 00:10:49,866

der äh meine führungskraft war dann einfach ähm

:

00:10:50,533 --> 00:10:53,100

genau das was ich halt gebraucht habe als person

:

00:10:53,900 --> 00:10:56,933

ähm die mich da auch gefordert und gefördert hat

:

00:10:57,900 --> 00:10:58,700

ähm

:

00:10:59,166 --> 00:11:00,800

aber in dem bereich complaints

:

00:11:01,066 --> 00:11:02,666

aber ich wollte da halt noch weitergehen

:

00:11:03,533 --> 00:11:04,600

deswegen bin ich dann auch in die

:

00:11:04,700 --> 00:11:05,733

selbstständigkeit gegangen

:

00:11:05,766 --> 00:11:06,566

und habt eigentlich

:

00:11:07,966 --> 00:11:09,566

äh fast das gleiche gemacht

:

00:11:10,333 --> 00:11:13,900

äh wie in dem angestellten verhältnis also war

:

00:11:14,466 --> 00:11:15,200

vorher äh

:

00:11:15,200 --> 00:11:18,700

complaints managerin und data protection manager

:

00:11:19,300 --> 00:11:20,333

und danach äh

:

00:11:20,400 --> 00:11:21,400

hab ich die ausbildungen

:

00:11:21,533 --> 00:11:22,533

und weiterbildungen zum

:

00:11:22,600 --> 00:11:24,300

externen datenschutzbeauftragten

:

00:11:24,366 --> 00:11:25,966

und informationssicherheitsbeauftragten und

:

00:11:26,066 --> 00:11:27,533

hinwasgeberschutz und alles mögliche

:

00:11:27,733 --> 00:11:29,466

so gemacht so ja total technisch

:

00:11:30,333 --> 00:11:31,133

ähm

:

00:11:32,266 --> 00:11:34,066

und hab mich dahingehend

:

00:11:34,266 --> 00:11:36,100

weiterentwickelt und irgendwann gemerkt

:

00:11:36,566 --> 00:11:39,900

ja das ist ja aber ein cooles business und ähm

:

00:11:40,300 --> 00:11:43,100

complaints generell wird immer mehr

:

00:11:43,366 --> 00:11:46,200

immer relevanter für unternehmen aber auch für

:

00:11:46,266 --> 00:11:47,200

privatpersonen

:

00:11:48,100 --> 00:11:49,966

und hab da einfach so meinen

:

00:11:51,566 --> 00:11:56,000

meinen platz so gefunden und es wurde ich hab es auch

:

00:11:56,900 --> 00:12:00,366

ich habe complains auch viel persönlicher genommen und

:

00:12:00,733 --> 00:12:03,600

konnte auch damit etwas mehr anfangen als vorher

:

00:12:04,700 --> 00:12:05,500

und

:

00:12:06,066 --> 00:12:08,066

so bin ich eigentlich dazu gekommen

:

00:12:08,166 --> 00:12:10,133

also das war wirklich relativ

:

00:12:10,966 --> 00:12:11,766

zufällig

:

00:12:15,266 --> 00:12:18,566

ich find es sehr spannend ähm ich blödier auch immer

:

00:12:18,933 --> 00:12:21,566

dass auch viele quereinsteiger und quereinsteigerinnen

:

00:12:21,766 --> 00:12:23,100

sich trauen in die idt

:

00:12:23,333 --> 00:12:27,333

zu gehen weil das feld ist so soweit ähm

:

00:12:27,966 --> 00:12:29,266

ich find toll ähm

:

00:12:29,366 --> 00:12:30,400

die idler selbst

:

00:12:30,400 --> 00:12:32,400

die quälen sich oft mit complains themen

:

00:12:33,300 --> 00:12:35,800

ähm irgendwie notwendiges übel

:

00:12:36,066 --> 00:12:37,100

und wenn's halt mehr

:

00:12:37,533 --> 00:12:39,733

richtlinien gesetze gibt die man folgen muss

:

00:12:40,333 --> 00:12:42,966

wird es immer mehr an bürokratie also viele itler

:

00:12:43,100 --> 00:12:45,566

informatiker ähm und informatikerinnen

:

00:12:45,800 --> 00:12:48,133

die sehen dann nur die die bürokratie arbeit

:

00:12:49,100 --> 00:12:49,900

und

:

00:12:50,400 --> 00:12:51,300

deshalb find ich super

:

00:12:51,333 --> 00:12:53,700

dass du da voll motiviert reingehst und ganz ähm

:

00:12:53,800 --> 00:12:55,200

ganz absichtlich auch in die it

:

00:12:55,600 --> 00:12:56,400

gehst

:

00:12:56,666 --> 00:12:59,900

ähm können wir itler auf jeden fall sehr gebrauchen

:

00:13:00,100 --> 00:13:00,933

danke dass du da

:

00:13:01,400 --> 00:13:03,733

dass du da reingegangen bist ähm

:

00:13:04,766 --> 00:13:07,166

deine arbeit jetzt als selbstständige

:

00:13:08,066 --> 00:13:08,866

ähm

:

00:13:09,366 --> 00:13:11,500

fast jeder itler könnte selbständig werden

:

00:13:11,600 --> 00:13:12,900

also es ist immer ganz gut ähm

:

00:13:12,933 --> 00:13:14,166

da tolle vorbilder zu haben

:

00:13:14,266 --> 00:13:15,066

so wie dich jetzt

:

00:13:15,566 --> 00:13:16,933

ähm auch in dieser nische

:

00:13:17,133 --> 00:13:19,100

magst du dann noch mal mir erzählen

:

00:13:19,400 --> 00:13:20,766

was du da ähm

:

00:13:21,200 --> 00:13:23,100

angeboten hast als du gestartet hast

:

00:13:23,133 --> 00:13:24,366

was du jetzt anbietest

:

00:13:25,466 --> 00:13:26,266

ähm

:

00:13:26,700 --> 00:13:28,333

dass dass die zuhörer

:

00:13:28,766 --> 00:13:31,266

und zuhörerin sich das besser vorstellen können

:

00:13:31,333 --> 00:13:33,600

was du da machst und ob das vielleicht auch was wäre

:

00:13:33,800 --> 00:13:35,600

auch wenn man jetzt nicht ähm

:

00:13:35,933 --> 00:13:38,100

softwareentwicklerin softwareentwickler is

:

00:13:38,266 --> 00:13:39,300

sondern ganz was anderes

:

00:13:39,533 --> 00:13:41,266

so als quereinsteiger in der it

:

00:13:41,566 --> 00:13:43,533

gelandet is und trotzdem die möglichkeit

:

00:13:44,500 --> 00:13:47,000

ähm gefunden hat selbständig zu werden

:

00:13:47,766 --> 00:13:48,800

und ich find's ganz toll

:

00:13:48,900 --> 00:13:51,766

ich glaub die zuhörerin und zuhörer auch äh

:

00:13:51,933 --> 00:13:53,200

digitales normantum

:

00:13:54,166 --> 00:13:54,966

ähm

:

00:13:55,300 --> 00:13:56,500

kennt man sonst auch eher von

:

00:13:56,800 --> 00:13:59,466

informatikern oder grafikern oder copyrights

:

00:14:00,100 --> 00:14:01,800

ähm also mal ganz spannend dass jemand

:

00:14:02,066 --> 00:14:04,966

der recht anbietet das auch kann von überall

:

00:14:05,866 --> 00:14:07,200

vielleicht dokumente lesen

:

00:14:07,700 --> 00:14:10,933

verträge ähm auf complaints achtet

:

00:14:14,666 --> 00:14:15,466

mh hm

:

00:14:16,066 --> 00:14:18,666

ja ich ähm das sind sehr gute fragen

:

00:14:18,800 --> 00:14:21,000

ich würd erstmal kurz äh darauf eingehen

:

00:14:21,100 --> 00:14:22,300

was du vorher gesagt hast

:

00:14:23,266 --> 00:14:24,066

ähm nämlich

:

00:14:24,166 --> 00:14:27,000

ich hab halt einfach in den letzten jahren immer mehr

:

00:14:28,800 --> 00:14:32,066

verstanden wo meine stärken und schwächen sind und wo

:

00:14:32,333 --> 00:14:34,100

welche skills ich mitbringe

:

00:14:34,600 --> 00:14:37,066

und wie meine persönlichkeit ist und

:

00:14:37,700 --> 00:14:39,266

wie ich arbeiten möchte und so weiter

:

00:14:39,366 --> 00:14:40,500

und deswegen hab ich mich halt auch

:

00:14:40,600 --> 00:14:42,166

dahingehend viel entwickelt

:

00:14:43,533 --> 00:14:46,700

und zu deinen fragen also wie gesagt ich bin mit

:

00:14:47,333 --> 00:14:48,266

weil ich dachte

:

00:14:49,200 --> 00:14:52,366

ich werde jetzt einfach so ganz klassisch das anbieten

:

00:14:52,900 --> 00:14:56,133

was meinem früheren arbeitgeber

:

00:14:56,733 --> 00:14:57,533

angeboten wurde

:

00:14:57,666 --> 00:14:58,500

also mein früherer

:

00:14:58,866 --> 00:15:00,266

arbeitgeber hatte auch einen

:

00:15:00,400 --> 00:15:01,966

externen datenschutzbeauftragten

:

00:15:02,133 --> 00:15:02,900

ich fand das cool

:

00:15:02,900 --> 00:15:04,700

durfte mich aber da nicht weiterentwickeln

:

00:15:05,000 --> 00:15:06,733

also dachte ich na gut dann kündige ich

:

00:15:06,800 --> 00:15:07,700

dann mach ich halt einfach

:

00:15:07,800 --> 00:15:09,666

meinen eigenen datenschutzbeauftragten

:

00:15:09,866 --> 00:15:11,166

ja ähm

:

00:15:13,100 --> 00:15:15,800

und dieses klassische

:

00:15:16,400 --> 00:15:19,266

diese klassische rolle hab ich am anfang eingenommen

:

00:15:19,466 --> 00:15:21,366

also wirklich ähm

:

00:15:23,400 --> 00:15:25,966

man kann sich das wie ein berater vorstellen

:

00:15:26,000 --> 00:15:27,166

oder wie ein auditor

:

00:15:27,800 --> 00:15:30,533

äh oder wie ein trainer der ähm

:

00:15:30,533 --> 00:15:32,966

und äh in die unternehmen reingeht und schaut

:

00:15:33,533 --> 00:15:35,133

äh wie sind die unternehmen

:

00:15:36,000 --> 00:15:37,300

im bereich datenschutz

:

00:15:37,400 --> 00:15:40,300

informationssicherheit und so weiter aufgebaut

:

00:15:40,766 --> 00:15:43,333

welche gels also welche lücken gibt es da

:

00:15:43,500 --> 00:15:45,066

was muss geschlossen werden wie wichtig

:

00:15:45,200 --> 00:15:46,566

relevant ist das ähm

:

00:15:47,366 --> 00:15:52,566

wie hoch sind die risiken und das alles ähm

:

00:15:53,066 --> 00:15:56,066

rechtlich technisch und organisatorisch abdecken

:

00:15:56,400 --> 00:16:01,466

aber auch äh complains sein mit den regulären in äh

:

00:16:02,766 --> 00:16:05,466

im inland aber auch innerhalb der eu

:

00:16:06,600 --> 00:16:09,400

und das hat mir halt am anfang schon

:

00:16:09,733 --> 00:16:10,966

relativ viel spaß gemacht

:

00:16:11,266 --> 00:16:11,666

ich hab

:

00:16:11,666 --> 00:16:14,000

ich war auch am anfang zum glück sehr schlau und habe

:

00:16:14,200 --> 00:16:15,700

retainer verträge gemacht

:

00:16:15,866 --> 00:16:16,666

also das heißt

:

00:16:16,800 --> 00:16:19,266

meine kunden für die nächsten zwei bis vier jahre

:

00:16:19,466 --> 00:16:21,000

auch direkt äh gebunden

:

00:16:22,266 --> 00:16:23,066

ähm

:

00:16:24,066 --> 00:16:27,266

was mir dann aber im laufe der jahre aufgefallen ist

:

00:16:27,333 --> 00:16:29,300

also in den letzten zweieinhalb jahren

:

00:16:30,066 --> 00:16:32,133

dass ich einfach dafür nicht gemacht bin

:

00:16:32,533 --> 00:16:34,900

ich bin nicht äh dafür gemacht

:

00:16:35,066 --> 00:16:36,800

im operativen bereich zu arbeiten

:

00:16:36,933 --> 00:16:37,933

ich mag's total

:

00:16:38,666 --> 00:16:40,333

ähm es liegt mir aber nicht

:

00:16:40,666 --> 00:16:41,666

ich habe keine lust

:

00:16:42,133 --> 00:16:43,266

dokumente zu prüfen

:

00:16:43,700 --> 00:16:45,533

heute im laptop acht stunden zu sitzen

:

00:16:45,733 --> 00:16:48,166

und auftragsverarbeitungsverträge zu prüfen

:

00:16:48,400 --> 00:16:51,333

wobei es mittlerweile ja auch ein paar tours gibt

:

00:16:51,466 --> 00:16:53,100

aber selbst darauf hab ich halt keine lust

:

00:16:53,900 --> 00:16:55,933

oder ich hab keine lust ähm

:

00:16:58,500 --> 00:16:59,300

ja

:

00:16:59,700 --> 00:17:01,600

immer wieder regelmäßig äh

:

00:17:01,700 --> 00:17:03,166

die gleichen fragen zu beantworten

:

00:17:03,533 --> 00:17:05,266

und ich hab halt einfach auch gemerkt

:

00:17:05,666 --> 00:17:07,200

ich bin eine problemlöserin

:

00:17:07,333 --> 00:17:08,733

ich bin eine produktdesignerin

:

00:17:08,800 --> 00:17:12,366

wie das auch meine mentorin diese woche gesagt hat ähm

:

00:17:13,400 --> 00:17:15,400

ich brauche eher so das kreative

:

00:17:15,666 --> 00:17:17,066

ich möchte probleme lösen

:

00:17:17,166 --> 00:17:19,100

ich möchte vieles automatisieren

:

00:17:19,200 --> 00:17:20,000

ich möchte das

:

00:17:20,266 --> 00:17:21,866

äh ich möchte complaints nicht so

:

00:17:21,866 --> 00:17:24,000

lange atmig machen und so weiter und

:

00:17:24,733 --> 00:17:25,533

darauf

:

00:17:25,933 --> 00:17:26,733

ähm

:

00:17:27,900 --> 00:17:29,300

das so bin ich jetzt gerade

:

00:17:29,533 --> 00:17:32,733

das heißt ich suche also ganz gleich bald

:

00:17:33,166 --> 00:17:35,700

ähm ganz offiziell einen co founder

:

00:17:35,966 --> 00:17:38,700

der mit mir das ganze auch angeht und der mit mir

:

00:17:39,133 --> 00:17:42,866

also der meine äh schwächen ausgleicht um

:

00:17:43,366 --> 00:17:45,866

dann tatsächlich viel produktiver zu sein

:

00:17:46,600 --> 00:17:47,400

viel mehr

:

00:17:47,933 --> 00:17:51,466

ähm also complains in unternehmen zu bringen ähm

:

00:17:52,000 --> 00:17:56,066

das auch noch äh wachstum fördert das umsatz fördert

:

00:17:56,900 --> 00:17:58,500

und einfach äh die komplette

:

00:17:59,266 --> 00:18:01,700

das komplexe welt einfach umdrehen und sagen

:

00:18:02,000 --> 00:18:05,200

das ist halt einfach mega wenn ihr euch ähm

:

00:18:05,933 --> 00:18:07,533

um solche themen kümmert

:

00:18:07,800 --> 00:18:09,600

und das bringt euch halt auch ganz viel

:

00:18:10,500 --> 00:18:14,566

und ja und die bürokratie und so weiter einfach mal

:

00:18:15,500 --> 00:18:16,700

etwas einfacher machen

:

00:18:16,933 --> 00:18:18,700

prozesse etablieren und so weiter

:

00:18:18,800 --> 00:18:21,266

also ja da bin ich jetzt so verankert

:

00:18:22,533 --> 00:18:23,966

sehr spannend äh

:

00:18:24,333 --> 00:18:27,666

ihr habt's gehört äh und ich lava sucht co founder

:

00:18:27,900 --> 00:18:31,333

also meldet euch gern ähm bei wohn ich lava direkt äh

:

00:18:31,866 --> 00:18:32,966

bei linkedin ich

:

00:18:33,066 --> 00:18:35,300

ich werd's verlinken oder meldet euch bei mir

:

00:18:35,366 --> 00:18:37,333

dann werd ich's weiterleiten ähm

:

00:18:37,400 --> 00:18:38,900

ganz tolle news ich

:

00:18:39,133 --> 00:18:41,000

ich bin sehr gespannt wie er sich da meldet

:

00:18:43,600 --> 00:18:44,566

ja ich auch

:

00:18:45,533 --> 00:18:50,366

ha ha ha sehr gut und freut mich ähm genau

:

00:18:50,966 --> 00:18:52,666

du hattest ja noch gefragt

:

00:18:57,666 --> 00:18:58,966

ähm du hattest ja noch gefragt

:

00:18:59,366 --> 00:19:03,733

ähm bezüglich meines digitalen nomadentums ähm auch das

:

00:19:04,000 --> 00:19:06,266

also die it die ich finde

:

00:19:06,800 --> 00:19:09,066

bietet sowas sehr gut an also

:

00:19:09,866 --> 00:19:11,300

wenn du in der it arbeitest

:

00:19:11,400 --> 00:19:13,533

kannst du meistens vieles digital machen

:

00:19:14,366 --> 00:19:16,200

und freiheit so wie

:

00:19:18,333 --> 00:19:20,500

ja selbstbestimmung

:

00:19:21,400 --> 00:19:22,200

will ich es mal

:

00:19:22,200 --> 00:19:25,000

so sagen diese zwei werte hab ich halt auch äh

:

00:19:25,300 --> 00:19:27,733

bei mir verinnerlicht und das

:

00:19:28,866 --> 00:19:30,733

in der it kann man das halt einfach

:

00:19:31,100 --> 00:19:34,366

ganz gut lösen ohne dass man dafür sehr viel

:

00:19:35,266 --> 00:19:37,100

kämpfen muss für diese position

:

00:19:37,300 --> 00:19:40,100

oder für solche vertrags äh

:

00:19:40,866 --> 00:19:42,666

klausen sag ich jetzt mal so

:

00:19:51,700 --> 00:19:53,166

das find ich find ich super

:

00:19:53,266 --> 00:19:55,366

dass du da ganz selbst bestimmt

:

00:19:55,666 --> 00:19:57,800

dir das ausgesucht hast deine nische

:

00:19:58,933 --> 00:20:01,766

und dann sogar ähm dein arbeitsort

:

00:20:02,866 --> 00:20:03,666

ähm

:

00:20:04,200 --> 00:20:05,333

also für die zuhörer

:

00:20:05,400 --> 00:20:08,266

ich frag jedes mal wenn ich äh mit brunislava spreche

:

00:20:08,333 --> 00:20:09,300

wo wo sie grad is

:

00:20:09,966 --> 00:20:12,000

ähm sie kommt sehr viel rum ähm

:

00:20:12,300 --> 00:20:14,400

ich glaub zweite heimat is malta

:

00:20:14,566 --> 00:20:16,500

malta hör ich ganz oft aber auch andere länder

:

00:20:16,800 --> 00:20:17,933

wo warst du überall schon

:

00:20:18,533 --> 00:20:21,500

und was is so dein dein plan für den für den winter

:

00:20:25,533 --> 00:20:26,333

ja

:

00:20:26,900 --> 00:20:29,866

wo war ich schon also viel in

:

00:20:30,600 --> 00:20:33,900

europa in den südlichen ländern natürlich

:

00:20:34,700 --> 00:20:37,266

weil ich also vor allem im winter

:

00:20:37,333 --> 00:20:39,533

ich mag es einfach nicht diesen depressiven

:

00:20:39,766 --> 00:20:41,500

winter zu haben wie in deutschland

:

00:20:42,700 --> 00:20:43,500

ähm

:

00:20:44,266 --> 00:20:49,300

genau ansonsten in thailand ähm indonesien

:

00:20:50,400 --> 00:20:52,733

in den emiraten kanada

:

00:20:54,533 --> 00:20:57,466

amerika also ähm usa mein ich

:

00:20:58,533 --> 00:20:59,333

äh genau

:

00:21:00,100 --> 00:21:01,800

und ganz viel bin ich in weiter

:

00:21:02,266 --> 00:21:04,400

weil ja auch meine company hier gemeldet ist

:

00:21:04,600 --> 00:21:07,766

also ich bin ausgewandert auch vor zweieinhalb jahren

:

00:21:08,300 --> 00:21:09,100

das war

:

00:21:09,466 --> 00:21:12,333

der grund warum ich auch selbstständig geworden bin

:

00:21:13,266 --> 00:21:15,800

und seitdem ist halt auch meine company in weiter

:

00:21:16,200 --> 00:21:20,100

gemeldet äh weswegen das halt einfach so

:

00:21:20,900 --> 00:21:24,166

der ort ist an den ich äh regelmäßig zurückkomme

:

00:21:25,066 --> 00:21:27,133

was mein plan ist für den winter eigentlich

:

00:21:27,200 --> 00:21:30,000

hatte ich tatsächlich andere pläne um ehrlich zu sein

:

00:21:30,466 --> 00:21:31,600

ich hatte eigentlich den plan

:

00:21:31,933 --> 00:21:34,266

im balkan äh dieses jahr zu bleiben

:

00:21:35,100 --> 00:21:36,266

äh über den winter

:

00:21:37,266 --> 00:21:38,066

ähm

:

00:21:38,766 --> 00:21:41,133

allerdings ist mein visum abgelaufen

:

00:21:41,200 --> 00:21:43,300

das hab ich jetzt nicht so ganz mitbekommen

:

00:21:43,666 --> 00:21:45,966

das heißt also ich muss dann doch drei monate

:

00:21:46,700 --> 00:21:48,266

jetzt irgendwo anders verbringen

:

00:21:48,466 --> 00:21:49,666

und es kann halt alles sein

:

00:21:50,133 --> 00:21:52,966

also ich bin jetzt gerade offen für sogar finland

:

00:21:53,400 --> 00:21:56,966

dänemark ähm also weit oder irland

:

00:21:57,566 --> 00:22:01,333

äh weit im norden äh hoffentlich mit etwas mehr schnee

:

00:22:01,733 --> 00:22:04,566

oder ganz im süden damit's halt auch wirklich

:

00:22:05,466 --> 00:22:08,300

vielleicht fünfzehn grad zwanzig grad sind so

:

00:22:09,066 --> 00:22:13,166

das wäre auch ganz cool also gerade bin ich noch

:

00:22:14,100 --> 00:22:14,900

ähm

:

00:22:16,200 --> 00:22:19,333

ja am aussuchen der länder

:

00:22:21,933 --> 00:22:25,100

das echt äh n krasses luxusproblem find ich

:

00:22:25,266 --> 00:22:26,866

find ich sehr spannend ich bin gespannt

:

00:22:27,300 --> 00:22:28,666

ob du dann ähm

:

00:22:29,333 --> 00:22:31,300

doch weihnachten am strand bist oder

:

00:22:31,866 --> 00:22:33,800

mit mit zwei meter schnee irgendwo

:

00:22:34,200 --> 00:22:35,000

irgendwo in finnland

:

00:22:35,200 --> 00:22:37,400

vielleicht sogar mit dem weihnachtsmann irgendwo im in

:

00:22:37,733 --> 00:22:40,000

in finnland ähm spannend

:

00:22:40,400 --> 00:22:41,566

sehr cool sehr cool

:

00:22:42,566 --> 00:22:44,466

ähm ich hab rausgehört

:

00:22:45,500 --> 00:22:47,400

du hast paar mal die richtung geändert

:

00:22:47,466 --> 00:22:48,533

und bist jetzt so gelandet

:

00:22:48,766 --> 00:22:50,166

beruflich als auch ähm

:

00:22:50,300 --> 00:22:52,466

privat da wo es dir sehr gefällt

:

00:22:52,600 --> 00:22:54,333

so im nachhinein ähm

:

00:22:55,400 --> 00:22:57,733

deine reflektion was würdest du anders machen

:

00:22:58,000 --> 00:23:00,600

was würdest du vielleicht mehr machen

:

00:23:00,766 --> 00:23:04,133

so im rückblick auf deinen bisherigen karriereweg

:

00:23:04,566 --> 00:23:06,966

ähm vielleicht so auch als tipps für die zuhören

:

00:23:12,800 --> 00:23:14,133

ich glaube ähm

:

00:23:14,733 --> 00:23:16,600

ich würde jetzt nix anders machen

:

00:23:17,133 --> 00:23:17,933

auf meinem weg

:

00:23:18,400 --> 00:23:20,466

äh weil es dann glaub ich heißen würde

:

00:23:20,533 --> 00:23:21,800

ich würde etwas bereuen

:

00:23:22,666 --> 00:23:24,866

und das möchte ich nicht für mein leben

:

00:23:25,600 --> 00:23:27,900

und ich bin fein mit dem weg

:

00:23:28,566 --> 00:23:32,333

allerdings glaube ich dass es sehr wichtig ist

:

00:23:33,733 --> 00:23:34,933

kinder frauen

:

00:23:35,866 --> 00:23:39,600

mädchen sehr früh schon zu fördern und zu fordern

:

00:23:40,733 --> 00:23:42,133

ähm das

:

00:23:44,466 --> 00:23:46,766

bedürfnis- und bedarfsorientiert ist

:

00:23:47,566 --> 00:23:49,400

also wenn mädchen und frauen

:

00:23:51,933 --> 00:23:53,366

äh bestimmte stärken haben

:

00:23:53,466 --> 00:23:55,900

bestimmte skills haben und so weiter ähm

:

00:23:55,966 --> 00:23:57,166

und die irgendwie scheinbar

:

00:23:57,966 --> 00:24:00,933

scheinbar quasi nicht passen in die it heißt es

:

00:24:02,400 --> 00:24:06,366

ja es ist halt einfach nur das bild der gesellschaft

:

00:24:06,500 --> 00:24:07,166

würd ich sagen

:

00:24:07,166 --> 00:24:09,600

aber du kannst in der at wirklich sehr vieles machen

:

00:24:10,400 --> 00:24:13,733

ähm du kannst dich da wirklich sehr viel austoben

:

00:24:13,933 --> 00:24:16,700

auch wenn du mathematik studiert hast auch wenn du

:

00:24:17,333 --> 00:24:18,366

marketingmaster

:

00:24:18,566 --> 00:24:20,933

auch wenn du interesse hast am produktdesign

:

00:24:21,000 --> 00:24:23,333

auch wenn du irgendwas anderes ähm

:

00:24:24,933 --> 00:24:27,366

kannst also selbst ähm

:

00:24:28,666 --> 00:24:29,466

also mir

:

00:24:29,666 --> 00:24:32,000

mir fallen jetzt gerade nicht so viele beispiele ein

:

00:24:32,733 --> 00:24:33,733

allerdings ähm

:

00:24:34,500 --> 00:24:35,600

ich fand's sehr treffend

:

00:24:35,700 --> 00:24:37,966

als meine mentorin mir diese woche gesagt hat

:

00:24:38,200 --> 00:24:39,533

ja eigentlich hörst du dich so an

:

00:24:39,566 --> 00:24:41,800

als wärst du gerne eine produktdesignerin

:

00:24:42,333 --> 00:24:43,900

und das ist dann halt auch so

:

00:24:43,966 --> 00:24:46,333

dann bin ich halt eine in der it

:

00:24:46,733 --> 00:24:48,933

und dann sind es halt auch meine stärken

:

00:24:49,066 --> 00:24:51,533

die ich halt sehr gut nutzen kann und von denen andere

:

00:24:51,800 --> 00:24:55,266

profitieren deswegen mein rat äh seh ich

:

00:24:56,300 --> 00:24:58,166

sehr früh unterstützung zu holen

:

00:24:58,766 --> 00:25:01,066

zum beispiel auch von mentoni ähm

:

00:25:01,400 --> 00:25:03,600

die ein geot die ich ja schon erwähnt habe

:

00:25:04,533 --> 00:25:06,400

da werden frauen ganz gut gefördert

:

00:25:06,466 --> 00:25:07,866

auch nicht nur mit mentoring

:

00:25:07,933 --> 00:25:10,300

sondern auch mit unterschiedlichen ähm

:

00:25:11,100 --> 00:25:13,700

erfordern und da werden auch sehr viele

:

00:25:14,466 --> 00:25:17,266

experten und expertinnen jeden monat vorgestellt

:

00:25:17,366 --> 00:25:18,333

da gibt's workshop

:

00:25:18,500 --> 00:25:19,700

da gibt's wirklich sehr vieles

:

00:25:20,166 --> 00:25:21,766

wo man sich weiterbilden kann

:

00:25:22,600 --> 00:25:23,400

und

:

00:25:24,700 --> 00:25:27,766

und ganz viel praxis sammeln

:

00:25:27,900 --> 00:25:29,066

würde ich jetzt auch noch mal sagen

:

00:25:29,266 --> 00:25:30,866

weil ich zum beispiel oft in

:

00:25:31,800 --> 00:25:33,866

rechtsanwaltskanzlei gearbeitet habe

:

00:25:33,900 --> 00:25:35,533

dann aber in rechtsabteilungen

:

00:25:36,000 --> 00:25:37,100

und dann auch sogar mal

:

00:25:37,666 --> 00:25:38,933

nix mit recht zu tun hatte

:

00:25:39,000 --> 00:25:40,733

sondern im service mal gearbeitet habe

:

00:25:41,566 --> 00:25:44,100

und dann doch rechtliche themen bearbeitet habe

:

00:25:44,300 --> 00:25:45,100

irgendwie so

:

00:25:45,866 --> 00:25:48,400

und ganz viel ausprobieren und schauen was der liegt

:

00:25:48,466 --> 00:25:49,366

was der nicht liegt

:

00:25:50,200 --> 00:25:51,966

führungskräfte suchen

:

00:25:52,466 --> 00:25:53,266

die auch

:

00:25:53,500 --> 00:25:55,966

dich fördern und fordern und das halt auch selber

:

00:25:56,133 --> 00:25:57,466

einfordern für sich

:

00:25:57,500 --> 00:25:59,666

auch selber einstehen für die weiterentwicklung

:

00:26:01,200 --> 00:26:02,000

ja

:

00:26:03,866 --> 00:26:06,933

genau ich glaube das das war's erstmal also so

:

00:26:07,866 --> 00:26:11,266

im groben das das find ich find ich super ähm

:

00:26:12,866 --> 00:26:15,366

durchzieht alles was du heute gesagt hast

:

00:26:15,800 --> 00:26:19,866

suchen ähm mentorensuchen führungskräfte aussuchen

:

00:26:20,266 --> 00:26:22,000

find ich sehr spannend ähm

:

00:26:23,900 --> 00:26:26,133

genau seine karriere muss man irgendwie basteln

:

00:26:26,466 --> 00:26:27,866

und auch die mentoren

:

00:26:27,966 --> 00:26:29,300

es gibt bestimmt auch mal mentoren

:

00:26:29,600 --> 00:26:32,600

die zufällig auftauchen wenn jemand äh dich quasi

:

00:26:34,000 --> 00:26:34,733

entdeckt

:

00:26:34,733 --> 00:26:37,600

irgendwo auf auf arbeit oder wie auch immer und dann

:

00:26:38,300 --> 00:26:39,700

diese rolle übernehmen will

:

00:26:39,966 --> 00:26:41,766

da muss man aber schon ganz schön viel glück haben

:

00:26:41,800 --> 00:26:43,466

also ich find dein ansatz toll und

:

00:26:44,300 --> 00:26:47,066

ähm mentomie zum beispiel bietet es ja auch an

:

00:26:47,733 --> 00:26:49,166

dass man losgeht und sagt

:

00:26:49,333 --> 00:26:51,166

ich hab aktuell die herausforderung

:

00:26:51,766 --> 00:26:53,266

ich stell mir vor ähm

:

00:26:53,466 --> 00:26:55,700

den mentor oder die mentorin zu brauchen

:

00:26:55,900 --> 00:26:56,766

gibt's da jemanden

:

00:26:57,400 --> 00:27:00,366

und auch bei den führungskräften find ich auch ähm

:

00:27:01,366 --> 00:27:03,866

spannende ansicht und ähm

:

00:27:04,466 --> 00:27:05,766

und dieses aussuchen

:

00:27:06,066 --> 00:27:07,900

meinst du das findet man im interview raus

:

00:27:08,000 --> 00:27:09,766

wenn man noch gar nich in der firma is

:

00:27:10,000 --> 00:27:11,100

oder meinst du es geht eher

:

00:27:11,100 --> 00:27:13,133

wenn es n größtes corporate ähm

:

00:27:13,933 --> 00:27:16,200

company is wo man die quasi beobachten kann

:

00:27:16,266 --> 00:27:19,100

weil man die irgendwo in abteilung x mitbekommt

:

00:27:19,466 --> 00:27:20,366

wie die ähm

:

00:27:22,066 --> 00:27:23,000

wie die führen

:

00:27:23,366 --> 00:27:26,533

oder man kennt vielleicht mitarbeiter unter denen

:

00:27:26,533 --> 00:27:29,133

oder was genau meinst du mit führungskräfte aussuchen

:

00:27:32,300 --> 00:27:36,533

ähm ich mein meine letzte führungskraft zum beispiel

:

00:27:37,400 --> 00:27:40,700

ähm ich hab sie im vorstellungsgespräch gefragt

:

00:27:41,133 --> 00:27:41,933

also ich hab

:

00:27:42,666 --> 00:27:44,466

ich hab ihr zwei drei fragen gestellt

:

00:27:44,566 --> 00:27:45,866

also ganz smarte fragen

:

00:27:46,133 --> 00:27:49,366

die einfach die führungskraft komplett aus

:

00:27:49,966 --> 00:27:52,533

der komfortzone rausgeholt haben

:

00:27:52,800 --> 00:27:55,133

weils wirklich einzigartige fragen sind

:

00:27:55,200 --> 00:27:56,800

die bewerber sonst nicht

:

00:27:57,066 --> 00:27:57,866

nicht stellen

:

00:27:57,933 --> 00:27:59,166

ich weiß nicht mehr die fragen

:

00:28:00,200 --> 00:28:01,600

aus dem kopf ähm

:

00:28:02,866 --> 00:28:05,966

allerdings hab ich dann bei den antworten gemerkt

:

00:28:06,866 --> 00:28:07,666

wie

:

00:28:08,133 --> 00:28:10,500

wie viel empathie sie zum beispiel haben

:

00:28:11,366 --> 00:28:14,666

wie viel ähm was ihnen wichtig sind welche

:

00:28:14,866 --> 00:28:17,866

welche werte ihnen wichtig sind für was sie einstehen

:

00:28:18,933 --> 00:28:23,733

ähm was äh für sie äh priorität ist und was nicht

:

00:28:24,800 --> 00:28:27,200

ähm wie sie menschlich auch handeln

:

00:28:27,366 --> 00:28:28,500

auch persönlich handeln

:

00:28:28,666 --> 00:28:31,100

außerhalb von ihrer führungsposition

:

00:28:32,766 --> 00:28:33,566

ähm

:

00:28:34,000 --> 00:28:37,566

was ihnen wichtig ist auch für das team

:

00:28:37,933 --> 00:28:38,966

für die mitarbeiter

:

00:28:40,400 --> 00:28:42,766

und so weiter so ich hab sie quasi

:

00:28:42,966 --> 00:28:45,700

also ich hab meine letzte führungs hm

:

00:28:46,400 --> 00:28:47,900

führungskraft tatsächlich

:

00:28:48,166 --> 00:28:50,733

aus der komfortzone rausgeloggt und hab dann gemerkt

:

00:28:50,800 --> 00:28:52,100

okay also das ist jemand

:

00:28:52,366 --> 00:28:54,300

der fördert sehr gerne seine kinder

:

00:28:54,533 --> 00:28:55,333

hat auch noch

:

00:28:55,933 --> 00:29:00,966

ähm äh zusätzliche kinder adoptiert und ähm

:

00:29:02,400 --> 00:29:04,866

er möchte sich dafür einstehen

:

00:29:04,966 --> 00:29:07,966

dass auch seine mitarbeiter sich in den bereichen

:

00:29:08,166 --> 00:29:10,266

denen sie sich halt mh

:

00:29:11,466 --> 00:29:14,666

entwickeln wollen und in denen sie auch gut sind

:

00:29:14,933 --> 00:29:17,733

dass sie auch da ihre förder möglichkeiten bekommen

:

00:29:18,600 --> 00:29:20,566

und genau das hat sich dann auch durchgezogen

:

00:29:22,566 --> 00:29:24,766

und das hab ich dann auch immer wieder gemerkt

:

00:29:24,866 --> 00:29:26,566

dass ich mit ihm auch äh mit äh

:

00:29:26,733 --> 00:29:28,766

mit der führungskraft auch gesprochen habe

:

00:29:28,866 --> 00:29:29,733

immer wieder hab ich gemerkt

:

00:29:29,900 --> 00:29:30,700

okay

:

00:29:31,000 --> 00:29:32,900

ich darf auch für mich selber einstehen

:

00:29:32,966 --> 00:29:33,766

ich darf auch sagen

:

00:29:33,866 --> 00:29:35,766

ich möchte da und da gefördert werden

:

00:29:35,966 --> 00:29:37,466

ich brauche dich dort und dort

:

00:29:38,300 --> 00:29:40,766

ähm bitte sei auch für mich da und da

:

00:29:40,966 --> 00:29:42,866

damit ich das und das machen kann und so weiter

:

00:29:43,000 --> 00:29:43,800

also ich wurde auch

:

00:29:44,300 --> 00:29:46,966

mitgenommen in einem komplett neuen umfeld

:

00:29:47,133 --> 00:29:48,600

was mir bisher nicht bekannt war

:

00:29:48,600 --> 00:29:50,100

und hab mich sehr gut eingearbeitet

:

00:29:51,600 --> 00:29:53,800

und ich glaube wenn man schon

:

00:29:55,166 --> 00:29:57,466

im vorschlagsgespräch solche fragen stellt

:

00:29:57,566 --> 00:29:59,766

kann man auch sehr ein sehr gutes gefühl bekommen

:

00:30:00,766 --> 00:30:02,600

für die weitere zusammenarbeit

:

00:30:03,600 --> 00:30:04,400

und

:

00:30:04,866 --> 00:30:06,066

ich habe auch noch

:

00:30:07,266 --> 00:30:09,200

ähm auf der webseite

:

00:30:10,200 --> 00:30:12,400

von einem partner von mentor me

:

00:30:12,900 --> 00:30:14,566

hab ich auch gesehen dass sie äh

:

00:30:15,200 --> 00:30:19,100

die mentomie als förderprogramm nutzen und für ihre

:

00:30:19,300 --> 00:30:20,666

mitarbeiter auch anbieten

:

00:30:21,333 --> 00:30:23,733

das heißt also auch da wenn äh

:

00:30:23,766 --> 00:30:26,933

wenn ein unternehmen auf der webseite oder irgendwo ähm

:

00:30:27,666 --> 00:30:28,466

irgendwo anders

:

00:30:29,333 --> 00:30:30,766

äh für solche programme

:

00:30:31,100 --> 00:30:32,400

förderprogramme wirbt

:

00:30:32,533 --> 00:30:33,333

heißt es dann auch schon

:

00:30:33,366 --> 00:30:34,366

ihnen ist ähm

:

00:30:34,400 --> 00:30:37,500

die weiterentwicklung ihrer mitarbeiter auch wichtig

:

00:30:39,466 --> 00:30:42,566

und was ich noch gerne hinzufügen möchte ist

:

00:30:42,866 --> 00:30:45,466

dass ich auch alles selbst gemacht habe

:

00:30:45,533 --> 00:30:47,600

also keiner geht deinen weg selber

:

00:30:48,466 --> 00:30:50,366

das heißt du bist dafür

:

00:30:50,666 --> 00:30:52,300

du bist für dein leben zuständig

:

00:30:52,966 --> 00:30:55,500

äh und für das was passiert in deinem leben

:

00:30:56,500 --> 00:30:57,866

und ich hab tatsächlich

:

00:30:58,400 --> 00:31:00,366

ich dachte ich bekomme eine ablehnung

:

00:31:00,666 --> 00:31:02,900

aber ich hab tatsächlich mal mein tommy gefragt

:

00:31:03,000 --> 00:31:03,800

ob ich neben einem

:

00:31:05,500 --> 00:31:09,000

mentor noch einen weiteren mentor erhalten darf

:

00:31:09,866 --> 00:31:12,400

weil üblicherweise ist es halt so

:

00:31:12,466 --> 00:31:14,933

dass man halt nur einen mentor hat pro jahr

:

00:31:15,066 --> 00:31:15,866

und das war's

:

00:31:16,666 --> 00:31:19,366

und tatsächlich wurde ich dann nicht abgelehnt

:

00:31:19,533 --> 00:31:20,566

tatsächlich wurde er

:

00:31:22,700 --> 00:31:24,100

wurde ich eher dabei unterstützt

:

00:31:24,200 --> 00:31:25,666

einen weiteren mentor zu finden

:

00:31:25,966 --> 00:31:27,466

der zu mir passt und

:

00:31:28,266 --> 00:31:29,466

fast alle vier jahre

:

00:31:30,300 --> 00:31:33,166

da hatte ich jeweils zwei mentoren an meiner seite

:

00:31:33,566 --> 00:31:35,966

weil ich genau diesen push gebraucht habe

:

00:31:36,700 --> 00:31:38,966

und wenn du vorankommen möchtest

:

00:31:39,166 --> 00:31:41,600

wenn du wirklich dich weiterentwickeln möchtest

:

00:31:41,766 --> 00:31:44,400

dann ist das auch wirklich ähm

:

00:31:44,933 --> 00:31:45,900

sehr viel wert

:

00:31:47,533 --> 00:31:48,933

mittlerweile bist du ja sogar

:

00:31:49,266 --> 00:31:50,900

aktiv im community management

:

00:31:51,666 --> 00:31:53,133

ähm von mentor me

:

00:31:54,000 --> 00:31:55,200

ähm auch ganz toll

:

00:31:55,300 --> 00:31:56,800

also wenn ihr fragen zu mentomie habt

:

00:31:56,800 --> 00:31:58,766

könnt ihr euch auch an brody slava wenden oder

:

00:31:59,000 --> 00:32:00,366

oder was genau machst du dann noch

:

00:32:00,666 --> 00:32:02,733

ich hab's nicht aufm schirm du machst ja ganz viel

:

00:32:03,400 --> 00:32:06,300

ähm vielleicht für die zuhörerin äh noch mal kurz

:

00:32:07,900 --> 00:32:09,500

genau also ich bin einmal menti

:

00:32:10,166 --> 00:32:13,666

dann äh community lied von it und text tatsächlich

:

00:32:13,966 --> 00:32:16,266

also da war auch ne ähm stelle frei

:

00:32:16,333 --> 00:32:18,400

da hab ich mich auch proaktiv dafür beworben

:

00:32:19,466 --> 00:32:22,466

und äh in dieser community äh

:

00:32:22,733 --> 00:32:26,166

stellen wir jeden monat experten zur verfügung äh

:

00:32:26,366 --> 00:32:27,166

zeigen

:

00:32:27,266 --> 00:32:30,733

unterschiedliche it themen auf äh geben mehr wissen

:

00:32:31,666 --> 00:32:32,466

ähm

:

00:32:32,900 --> 00:32:34,400

weiter und verbinden

:

00:32:34,600 --> 00:32:37,300

vernetzen auch die frauen untereinander

:

00:32:38,133 --> 00:32:41,100

die experten auch mit den mitgliedern und so weiter

:

00:32:41,966 --> 00:32:44,066

also dafür bin ich zuständig für die

:

00:32:44,933 --> 00:32:45,500

ähm

:

00:32:45,500 --> 00:32:48,066

für die erstellung von den unterschiedlichen events

:

00:32:48,266 --> 00:32:49,100

äh jeden monat

:

00:32:49,933 --> 00:32:52,566

und ganz bald auch als mentorin tatsächlich

:

00:32:53,100 --> 00:32:54,366

aber ich muss dir auch sagen ich hab

:

00:32:54,733 --> 00:32:55,766

es gibt keine werbung

:

00:32:57,166 --> 00:32:59,533

mit mentor mir also das ist dann tatsächlich ähm

:

00:33:00,166 --> 00:33:03,733

das was äh ich äh fühle und das ist meine erfahrung

:

00:33:03,800 --> 00:33:06,000

also meinte mir hat mich jetzt dafür nicht bezahlt

:

00:33:06,133 --> 00:33:08,200

um hier so viel davon zu erzählen

:

00:33:10,300 --> 00:33:14,333

ja wir sind werbefrei und ähm is n ganz tolles ngo

:

00:33:14,600 --> 00:33:16,133

ich war ja auch einmal zu gast äh

:

00:33:16,166 --> 00:33:17,666

durfte auch n kurzen vortrag halten

:

00:33:18,100 --> 00:33:21,666

noch mal dafür find's ganz toll ähm ganz toller verein

:

00:33:22,200 --> 00:33:24,300

und danke dass du da so aktiv bist

:

00:33:25,266 --> 00:33:27,100

ähm genau bei dir ist ja spannend

:

00:33:27,133 --> 00:33:29,100

du warst ähm eine women in

:

00:33:29,533 --> 00:33:32,600

in law oder women in liege und bis jetzt

:

00:33:33,500 --> 00:33:37,566

so mit ein oder anderthalb füßen als äh women in it

:

00:33:37,733 --> 00:33:39,100

women in tech gelandet

:

00:33:40,500 --> 00:33:41,300

ähm

:

00:33:42,166 --> 00:33:44,200

wie war das eine und wie ist das andere

:

00:33:44,466 --> 00:33:46,166

wo fühlst du dich am wohlsten

:

00:33:47,000 --> 00:33:48,566

ich glaub ich weiß schon die antwort

:

00:33:48,733 --> 00:33:50,066

aber noch mal von dir

:

00:33:51,766 --> 00:33:53,766

und die antwort will ich dann aber bitte hören

:

00:33:55,766 --> 00:33:56,566

ähm

:

00:33:57,366 --> 00:33:58,166

ich

:

00:33:59,133 --> 00:34:00,400

um ehrlich zu sein

:

00:34:06,100 --> 00:34:08,366

entweder in der mitte von beiden

:

00:34:08,900 --> 00:34:11,333

oder mehr in im liegelbereich

:

00:34:12,500 --> 00:34:13,300

ähm

:

00:34:14,133 --> 00:34:15,400

womann in it

:

00:34:16,533 --> 00:34:19,300

ich weiß nicht ich glaube mich sehen sehr viele da

:

00:34:19,900 --> 00:34:22,100

ich glaube meine wahrnehmung

:

00:34:22,166 --> 00:34:24,333

meine eigene wahrnehmung ist eine andere

:

00:34:24,566 --> 00:34:26,266

als die fremdwahrnehmung

:

00:34:26,533 --> 00:34:27,333

und viele frauen

:

00:34:27,733 --> 00:34:29,166

sehen mich als vorbild

:

00:34:30,100 --> 00:34:31,366

ah in diesem bereich

:

00:34:31,966 --> 00:34:35,300

ist sie mich aber tatsächlich viel mehr in liegel

:

00:34:36,133 --> 00:34:37,900

wenn ich mich jetzt entscheiden müsste

:

00:34:38,766 --> 00:34:39,933

im liegelbereich

:

00:34:44,100 --> 00:34:45,166

okay spannend

:

00:34:46,500 --> 00:34:49,400

mh ich hab auch eher gedacht so in der mitte

:

00:34:50,100 --> 00:34:52,800

weil du alles willst du willst schnee und und sommer

:

00:34:53,200 --> 00:34:54,966

dachte ich okay aber spannend

:

00:34:55,100 --> 00:34:57,366

aber ja du brauchst ja du brauchst ja die brille ähm

:

00:34:58,100 --> 00:35:02,166

das mehr complaints und legal in dir als als tech

:

00:35:02,300 --> 00:35:04,766

aber du bist dann quasi auch die brückenbauerin zu

:

00:35:05,333 --> 00:35:06,333

zu legal und tech

:

00:35:06,566 --> 00:35:08,533

und du hast ja auch viele startup kunden gell

:

00:35:08,700 --> 00:35:10,800

die haben da wahrscheinlich gar nicht so viel lust

:

00:35:10,933 --> 00:35:11,900

immer auf complaints

:

00:35:12,200 --> 00:35:13,000

und ähm

:

00:35:13,733 --> 00:35:14,533

ähm

:

00:35:15,800 --> 00:35:17,800

data protection und äh

:

00:35:18,800 --> 00:35:20,200

gdpr und so weiter

:

00:35:20,466 --> 00:35:21,666

aber dafür haben die ja dich

:

00:35:21,733 --> 00:35:24,300

also is eigentlich dann n toller match gell

:

00:35:24,766 --> 00:35:28,666

die ähm die sprudeln den startup aber

:

00:35:29,266 --> 00:35:32,966

und ähm du die du den die du denen hilfst

:

00:35:33,366 --> 00:35:35,900

dass sie sich nicht verrennen was datenschutz angeht

:

00:35:36,066 --> 00:35:37,200

oder ähm

:

00:35:37,900 --> 00:35:40,200

auch die die daten der kunden nicht

:

00:35:40,800 --> 00:35:42,400

nicht komisch behandeln also eigentlich

:

00:35:43,166 --> 00:35:44,466

ein perfektes win win

:

00:35:44,866 --> 00:35:46,066

also super dass es dich gibt

:

00:35:46,166 --> 00:35:47,933

super dass du da auch immer tiefer reingehst

:

00:35:48,266 --> 00:35:50,600

und auch die die startups davor bewahrst

:

00:35:51,000 --> 00:35:53,133

das ist echt absolut cool

:

00:35:54,100 --> 00:35:54,900

ähm

:

00:35:56,000 --> 00:35:58,266

genau wir nähern uns dem ende

:

00:35:58,733 --> 00:36:01,200

ähm doch schon viel gespoilert was du

:

00:36:02,166 --> 00:36:03,400

jungen mädchen oder frauen

:

00:36:04,000 --> 00:36:05,966

ähm die überlegen in die it zu gehen

:

00:36:06,100 --> 00:36:07,266

oder vielleicht aktuell vielleicht so

:

00:36:07,866 --> 00:36:08,966

ganz was anderes machen

:

00:36:09,533 --> 00:36:12,400

und vielleicht kereinsteigerin werden wollen

:

00:36:12,933 --> 00:36:15,500

aber vielleicht hast du noch so n so n letzten gruß

:

00:36:15,566 --> 00:36:16,500

n letzten ähm

:

00:36:17,133 --> 00:36:19,466

rat an an mädchen und frauen

:

00:36:26,333 --> 00:36:27,300

der letzte rat

:

00:36:28,666 --> 00:36:30,100

ich würd tatsächlich sagen

:

00:36:30,800 --> 00:36:33,133

sehr viel ne hilfe und unterstützung fragen

:

00:36:34,100 --> 00:36:35,766

ich glaub ähm

:

00:36:37,200 --> 00:36:39,166

und man kann auch die eigenen eltern fragen

:

00:36:39,733 --> 00:36:41,900

ähm wobei meine eltern also

:

00:36:43,333 --> 00:36:44,133

sind äh

:

00:36:45,200 --> 00:36:47,366

kennen sich einfach in dem bereich nicht so gut aus

:

00:36:47,766 --> 00:36:49,000

das war dann leider schade

:

00:36:50,000 --> 00:36:51,766

und in meinem privaten umfeld

:

00:36:51,900 --> 00:36:53,300

halt auch nur die männlichen freunde

:

00:36:53,566 --> 00:36:55,733

und da konnte ich auch irgendwie nach

:

00:36:56,400 --> 00:36:59,066

wusste ich nicht wie ich die unterstützung holen sollte

:

00:36:59,733 --> 00:37:03,766

aber ich glaube man ist äh ganz gut aufgehoben

:

00:37:04,500 --> 00:37:07,900

in solchen vereinen ähm wo die mädchen

:

00:37:08,266 --> 00:37:10,000

wo die frauen unterstützt werden

:

00:37:11,400 --> 00:37:14,933

und dort muss man auch nicht unbedingt wissen was man

:

00:37:15,800 --> 00:37:16,600

machen möchte

:

00:37:17,133 --> 00:37:19,166

wohin die reise gehen soll

:

00:37:19,500 --> 00:37:20,366

man kann auch mal

:

00:37:20,900 --> 00:37:23,866

in einer unsicheren phase sein und sich

:

00:37:24,100 --> 00:37:25,266

vieles mal anschauen

:

00:37:25,766 --> 00:37:28,600

und äh vor allem finde ich

:

00:37:28,800 --> 00:37:30,800

dass dort auch ein safe space ist

:

00:37:31,133 --> 00:37:33,866

also alles was besprochen wird alles was

:

00:37:34,800 --> 00:37:35,600

ähm

:

00:37:36,900 --> 00:37:40,566

ja alle informationen ähm alle gefühle

:

00:37:40,766 --> 00:37:43,766

emotionen weil das ist halt schon manchmal schwierig äh

:

00:37:43,800 --> 00:37:45,533

in einem männerlastigen

:

00:37:45,800 --> 00:37:48,533

bereich zu arbeiten oder generell da reinzukommen

:

00:37:49,200 --> 00:37:51,000

auch das kann echt emotional sein

:

00:37:51,700 --> 00:37:52,366

ich glaube

:

00:37:52,366 --> 00:37:55,700

da sind mädchen und frauen ganz gut aufgehoben

:

00:37:55,900 --> 00:37:57,666

um einen selbstbase

:

00:37:57,966 --> 00:38:00,200

zu haben und immer wieder zurückzukehren und

:

00:38:01,266 --> 00:38:02,700

eine basis zu haben

:

00:38:03,300 --> 00:38:06,933

in der man sich gegenseitig fördert und in der du

:

00:38:07,733 --> 00:38:09,500

persönlich auch gefördert wirst

:

00:38:11,733 --> 00:38:13,500

vielen dank für das schlusswort

:

00:38:13,966 --> 00:38:15,700

ähm schön dass du da warst

:

00:38:17,333 --> 00:38:18,533

und bis ganz bald

:

00:38:19,500 --> 00:38:20,866

danke für die einladung

:

00:38:22,333 --> 00:38:23,133

bis bald

Follow

Links

Chapters

Video

More from YouTube