Wenn wir die passenden Menschen im Team haben, dann sprengt das Grenzen. Ute Hellmuth-Brand versteht unter den passenden Menschen eine Mischung aus intellektuell starken, emotional tiefen und bewusstseinshohen Personen. Nur wenn in einem Team Kopf, Herz und Seele zusammenwirken, dann sprengt das die bisherigen Grenzen des Möglichen. Dazu braucht es die Integration aller 3 Ebenen.

Diese neuen Erkenntnisse hat Ute Hellmuth-Brand selbst erlebt. Sei gespannt auf ihre praktischen Beispiele und auf die daraus abgeleiteten Erkenntnisse für Teambuildings in Deinem Unternehmen. Bis jetzt bilden wir Teams ihrer Meinung nach viel zu einseitig auf der Wissens- und Fähigkeitsebene.

Durch einen neuen Mix, der die Energiefelder der Menschen beachtet und durch gelebte Wertschätzung und einen vertrauensvollen Umgang miteinander werden Grenzen gesprengt. Dafür steht Ute Hellmuth-Brand mit ihrem vollen Namen. Sie dankt allen, die ihr zu dieser Erkenntnis verholfen haben. Wer das ist.. hört rein in den Podcast.

Diese Art von Teams brauchst Du an den Stellen in Deinem Unternehmen, wo ihr customer centricity neu definiert und wo ihr die Rahmenbedingungen für Eure Mitarbeiter so ausrichtet, dass Zufriedenheit entsteht.

Alles mit dem Ziel: Mitarbeiter und Kunden emotional an Dich und Dein Unternehmen zu binden.

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Führung PUR „Virtuell FÜHREN und Mitarbeiter binden“

Ute Hellmuth-Brand ist überzeugt, dass Unternehmen, die an alten BWL Mantras festhalten den Anschluss verlieren. Aktuell geht es darum, Kundennutzen neu zu definieren und exponentiell wachsen zu lassen. Wie schaffst Du als Leader einen so großen Nutzen für Deine Mitarbeiter, dass sie gern bleiben und motiviert leisten?

Ute Hellmuth-Brand ist Pionerin der neuen Führung und sie gibt Dir einen Leitfaden, wie Du diese neue Führung umsetzt.