Shownotes
¿Cómo nos enfrentamos a problemas nuevos? ¿Cómo nos mantenemos motivados cuando hay tantas cosas cambiando? No estamos acostumbrados a la incertidumbre, pero podemos controlar nuestra reacción a ella. Y para saber cómo manejarlo, nadie como Marcelo Gordín. Nos cuenta un poco de su historia profesional, la historia de su empresa Énfasis Motivation Company y cómo se ha mantenido a flote durante esta prolongada pandemia.
Marcelo Gordín online:
Énfasis Motivation Company
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Recomendaciones del invitado:
Video
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Libros
Los 7 Hábitos de Stephen R. Covey
El poder del ahora de Eckhart Tolle
Los temas destacados de la entrevista:
- Cuál es la diferencia entre 'inspirar' y 'motivar'
- Cuál es la diferencia entre 'desarrollo' y 'capacitación'
- Por qué queremos ser reconocidos
- Los 9 puntos que deben de atender las empresas en las personas
- Por qué es importante establecer una misión profunda y diferente en tu empresa
- ¿Cómo resolver problemas nuevos?
- La diferencia entra la necesidad y el deseo
- ¿Qué significa quedarse dentro de uno en un mundo que celebra el estar siempre ocupado?
- Qué es lo que uno busca cuando está esperando incentivos
- Dos cuestiones que han transformado la forma de hacer negocios en la era digital
Frases destacadas del invitado:
- "A todas las personas nos inspira capacitarnos y aprender"
- "Cuando uno entiende por qué hace lo que hace, empieza a encontrar respuestas diferentes para problemas diferentes"
- "¿Qué es lo que salvó a mi compañía (durante la pandemia)? La misión"
- "Cuando uno se circunscribe a una actividad sin tener una misión más profunda en un mundo tan cambiante como en el que vivimos, siempre te vas a quedar fuera del sistema"
- "Uno se tiene que buscar su propia motivación"
- "La motivación, a diferencia del incentivo es que la motivación es interna y el incentivo es externo"
- "La pandemia es una oportunidad para mirar hacia adentro y hacernos cargo de todo lo que nos pasa"
- "Hay que buscar cuál es la misión: preguntarnos por qué hacemos lo que hacemos"
- "Hoy la diferencia es lo que te hace exitoso"
- "Mi trabajo es hacer lo importante, no lo urgente"
- "El mayor secreto de un equipo está en dos palabras: la generosidad y la humildad"
- "La creatividad es un acto de generosidad"
- "La misión personal es tan individual como cada ser humano en esta tierra"